X酒店员工守则.docx

  1. 1、本文档共2页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
内部管理制度系列 编号:FS-ZD-04015 内部管理制度系列 酒店员工守则 (标准、完整、实用、可修改) 1 页/共 4 页 内部管理制度系列 编号:FS-ZD-04015 酒店员工守则 X Hotel Staff Code 说明:为规范化、制度化和统一化作业行为,使人员管理工作有章可循,提高工作效率和责任感、归属感,特此编写。 酒店员工守则一、工作态度 1、按酒店操作规程,准确及时地完成各项工作。 2、员工对上司的安排有不同意见但不能说服上司,一 般情况下应先服从执行。 3、员工对直属上司答复不满意时,可以越级向上一级 领导反映。 4、工作认真,待客热情,说话和气,谦虚谨慎,举止 稳重。 5、对待顾客的投诉和批评时应冷静倾听,耐心解释, 任何情况下都不得与客人争论,解决不了的问题应及时告直 属上司。 6、员工应在规定上班时间的基础上适当提前到达岗位 2 页/共 4 页

您可能关注的文档

文档评论(0)

ccccccxx + 关注
官方认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

认证主体临沂冉通信息技术有限公司
IP属地山东
统一社会信用代码/组织机构代码
91371300MA9576790T

1亿VIP精品文档

相关文档