淮安职业技师学院高技能人才培养情况简介.pptx

淮安职业技师学院高技能人才培养情况简介 ;高技能人才培养情况简介; 淮安职业技师学院校区占地120亩，建筑面积4.6万平方米。学院以工科为主，工、 理、文兼容，专业设置涵盖机电、化工、驾驶、信息工程等几大类二十多个专业。设有高职部、技师部、高技部、中专中技部等四个办 学层次。;  在校学制教育学生7000多人，年完成各类职业技能短期培训5000人以上，教职工近300人，大多数具有高中级技术职称。学院 积累了二十多年的办学经验，教学、实验、实习实施齐全；就业渠道通畅，发展前景乐观。 ; 淮安职业技师学院为： 国家重点技工学校 省高技能人才培养示范基地 江苏省再就业培训定点单位 淮安市劳务输出培训基地 二OO六年荣获淮安市高技能人才培养工作先进单位称号 ;学院的办学方向有两方面： 一方面是学制教育，现有中级技工、高级技工、（预备）技师等层次的在校生6700多人。 另一方面是开展多种形式的社会化培训，年培训5000多人。; 学院一贯重视高技能人才的培养工作，成立了以一把手院长为组长的领导小组，下设专门的工作机构。目标明确，措施得力，效果显著。2006年，招收高级技工、（预备）技师层次的学制教育新生773人；通过社会化培训、校企合作等方法培养技师（含高级技师）568人，高级技工562人。培训的专业（工种）主要有：数控加工、车工、钳工、电工、焊工、化学检验、汽车维修、烹饪等。 ; 加强硬件建设是淮安职业技师学院高技能人才培养工作的主要抓手。目前，在159名专职教师中，既具有讲师以上职称，又具有技师以上技能等级的“双师”型教师59名，占37%。同时，还面向大中型企业、高等院校、科研机构聘请专家学者、高级技师、技术能手等20多名，作为客座指导教师，极大地提高了高技能人才的培养能力。近几年，累计投入资金1100多万元，添置了数控、机械、电子、化工、汽车维修等设施设备，上规模，上水平，为高技能人才培养工作打好了???质基础。 ; 淮安职业技师学院培养高技能人才的主要方式有： 一招收社会学员，按专业（工种）开班培训； 二校企合作，整建制地为企业员工提高技能水平； 三与职业院校合作，为他们培养高技能师资队伍； 四与部队合作，培养军地两用的高技能人才； 五举办全国统考的专业（工种）培训班，组织鉴定。这些方式尽可能地扩大了高技能人才培养的覆盖面。 ; 在工作中，还针对具体情况创新培养方法：有的把老师送到车间（营房），把课堂开到一线；有的办成休息日班或晚班；有的办成AB岗轮换学习班（即A在岗，B学习；B在岗，A学习），方便了学员和送培单位。 ;;;;;;;;;;; ; 谢谢大家！