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持证上岗及岗位责任制
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机械总工职责
一、 认真贯彻执行国家和上级有关机械管理的方针、政
策和法规,制定本单位的机械管理实施细则, 掌握机械管理动态,
处理机械工作的重大问题,组织领导督促检查机械工作。
二、 制定本公司机械管理方针、目标、工作要求并督促
实施。
三、 监督和检查机械固定资产基本折旧的提取,负责机
械设备的购置,更新改造,大修及保养计划,并组织实施。
四、 负责健全本单位机械管理机构配齐机械管理技术人
员和操作维修人员, 并通过定期的设备评比和技术培训活动, 不
断提高机械技术人员的素质和机械管理水平。
五、 协调施工生产和机械设备维修保养的关系,组织机
械人员合理使用和维修保养机械, 建立岗位责任制, 推广现代管
理技术。
六、 对机械的安全生产负有领导责任,杜绝违章指挥,
主持对机械事故的调查和处理。
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机械副总职责
一、 在机械总工领导下开展工作,对机械总工负责。
二、 贯彻执行公司制定的各项机械管理规章制度,根据
公司实际情况制定管理办法。
三、 根据公司实际情况,提出设备配置计划,提高设备
资源利用率。
四、 掌握公司设备使用情况,制定维修、保养、大修计
划。
五、 搞好设备的管用养修,配件供应,保证设备经常处
于完好状态。
六、 推广新工艺,新技术,新材料,不断提高设备维修
技术水平。
七、 及时了解设备故障情况,安排修理人员及时修理,
确定处理方法和修理措施。
八、 参加设备事故的调查和处理,监督落实处理结果。
九、 负责设物部办公室日常管理,人员安排,临时业务
处理。
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设物部长岗位职责
一、 执行国家公司及有关机械设备管理的规章制度。
二、 负责单位施工设备的管理和技术管理工作。
三、 优化施工辅助设施布置方案,组织辅助设施的订货和加工。
四、 组织编制设备管理制度和规程,并监督执行。
五、 组织编制设备的操作和维修保养进行培训, 组织对技术人员
和操作工人进行规范的培训。
六、 审核施工中材料、配件管理和修旧利废的技术方案。
七、 审核有关设备维修保养计划,并监督执行。
八、 编写机械工作年度总计并制定年度机械技术工作计划。
九、 主持技术工作会议,并检查落实会议决议的执行情况。
十、 对技术人员的工作情况进行执行。
十一、 负责单位施工设备的使用安全管理工作。
十二、 参与配件管理工作,并负责告诉施工设备、配件、材料的
成本管理。
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设物部职责
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