《劳动合同书》范本下载81403.pdf

劳 动 合 同 书 甲方（单位）： 乙方（个人）：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 签订日期＿＿ 年＿月＿日 根据《中华人民共和国劳动法》，经甲乙双方平等协商同意，自愿签 订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一．劳动合同期限 第一条 本合同期限为＿＿＿＿年。本合同生效日期＿＿＿年＿月＿ 日，终止日期＿＿＿年＿月＿日。 二．工作内容和义务 第二条 乙方同意根据甲方工作需要，担任 岗位工作。甲方 可依照有关规定，经与乙方协商，对乙方的工作职务和岗位进行调整。 第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定 的质量标准，并履行下列义务： 1、遵守国家宪法、法律、法规； 2 、遵守甲方的规章制度； 3、维护甲方的荣誉和利益； 4 、忠于职守，勤奋工作； 5、履行保守甲方商业秘密，不得利用甲方的商业秘密为本人或其他经 济组织和个人谋取不正当的经济利益。 三．劳动保护和劳动条件 第四条甲乙双方执行国家劳动安全卫生法律、法规、规程和标准。甲方 负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关 规章制度的教育和培训。 第五条乙方在劳动过程中应严格遵守操作规程。对甲方违章指挥、强 令冒险作业，有权拒绝执行。 四．劳动报酬 第六条 甲方的工资为＿＿＿ /月。 第七条在法定工作时间内，乙方完成规定的工作任务，甲方应以货币 形式按月支付乙方工资。 第八条甲方安排乙方加班或延长工作时间的，按《劳动法》第四十四 条和国家有关规定支付工资报酬。 五．保险福利待遇 第九条 甲乙双方都必须执行国家有关社会保险和福利的规定。 第十条 甲方努力创造条件，改善集体福利，提高乙方的福利待遇。 六．劳动纪律 第十一条乙方应遵守甲方依法规定的规章制度、劳动纪律，服从安排，保 质保量完成各项任务。 第十二条因乙方违章作业造成甲方财产损失，按甲方有关制度予以赔 偿或处理，对自己或他人造成人生伤害，按甲方有关制度处理。 七．劳动合同的变更、解除、终止、续订 第十三条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本合 同应变更相关内容。 第十四条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无 法履行的，经双方协商同意，可以变更本合同相关的内容。 第十五条 经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。 第十六条合同期内，甲方委派乙方到境内外甲方所属机构工作的，原 有劳动合同仍然有效，但应和企业签订有关境内外工作的协议；经甲方批准， 乙方到境内外非甲方所属机构担任一定阶段工作的，可由乙方与该机构签订 有关协议。 第十七条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同： 1、在试用期间，被证明不符合录用条件的； 2 、以欺诈手段订立本合同的； 3、严重违反劳动纪律或甲方利益造成重大损害的； 4 、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成损失的； 5、泄露甲方商业秘密，给甲方造成严重损失的； 6 、被依法追究刑事责任的； 7、不能胜任劳动合同约定的工作，经过培训或调整工作岗位仍不能胜 任工作的； 8、乙方患病或非因工负伤、医疗期满后，不能从事原工作也不能从事 甲方另行安排的工作的； 9、劳动合同订立时依据的客观