网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

培训体系建设与管理.pptx

  1. 1、本文档共38页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
2007年7月28日 ;前言;培训课程体系;第二部分:培训体系建立的步骤与依据;;2、盲目培训的危害性 ;中国最缺的不是培训,而是培训管理; ; 决议研究 制定决策 发展要求 投资收益 各项目标 时间要求 ;信息;4、企业成长和个人成长与培训的关系;;;培训体系案例:;总结:;第二部分:培训体系建立的步骤与依据; 发展阶段分析;机构形成 组织形成 市场形成 职能形成;2、符合阶段战略发展的需求 ;新人培训;生产 部门;总结+工具模拟运用 ;第二部分:培训体系建立的步骤与依据;培训需求分析;培训部??管理制度;年度培训 计划管理;企业要求培训目标;5、培训预算管理;培训计划管理工具;第二部分:培训体系建立的步骤与依据;基础课程体系;内部讲师培训;培训计划评估;岗前培训绩效;个人方面;分组进行培训实施工具的模拟运用 与疑意解答;各组分别提出3点此次培训最重要的收获; 希望各位朋友多提宝贵意见 共同进步 谢谢! ;9、 人的价值,在招收诱惑的一瞬间被决定。七月-21七月-21Tuesday, July 06, 2021 10、低头要有勇气,抬头要有低气。22:40:3022:40:3022:407/6/2021 10:40:30 PM 11、人总是珍惜为得到。七月-2122:40:3022:40Jul-2106-Jul-21 12、人乱于心,不宽余请。22:40:3022:40:3022:40Tuesday, July 06, 2021 13、生气是拿别人做错的事来惩罚自己。七月-21七月-2122:40:3022:40:30July 06, 2021 14、抱最大的希望,作最大的努力。06 七月 202110:40:30 下午22:40:30七月-21 15、一个人炫耀什么,说明他内心缺少什么。。七月 2110:40 下午七月-2122:40July 06, 2021 16、业余生活要有意义,不要越轨。2021/7/6 22:40:3022:40:3006 July 2021 17、一个人即使已登上顶峰,也仍要自强不息。10:40:30 下午10:40 下午22:40:30七月-21

文档评论(0)

189****5087 + 关注
官方认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

版权声明书
用户编号:7102116031000022
认证主体仪征市思诚信息技术服务部
IP属地江苏
统一社会信用代码/组织机构代码
92321081MA278RWX8D

1亿VIP精品文档

相关文档