- 1、本文档共28页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
Предоставить Заказчику список этих оборудований и материалов и возвращать Заказчику.
4. Работники РМС Подрдчика
4.1. Общие требовани
РМС Подрдчик должен нанть инженеров и управлющих, имеющих необходимый опыт в сфере менеджмента.
4.2. Сведени о работниках
РМС Подрдчик должен дать Заказчику:
В) дл удовлетворени требований, указанных в пункте Общих условий, РМС Подрдчик может сообщить Заказчику в письменном виде о поправке предварительного рабочего времени ключевых персоналов, указанных в приложении D.
C) если Заказчик требует увеличить рабочее врем работников, указанное в приложении D, в свзи с увеличением объема работ, установленного в приложении А, то РМС Подрдчик и Заказчик могут прийти к соглашению в письменном виде, и изменить по пункту 7.6 Общих условий.
4.3 Утверждение о принтии на работу персонал
Ключевой персонал, им и должность которых содержатс в приложении D, должны получать утверждение Заказчика о принтии на работу. По отношению к другим ключевым персоналам, которых РМС Подрдчик рекомендовал нанть дл выполнени работ, предусмотренных контрактом, Подрдчик должен представлть Заказчику резюме данного персонала и (дл ключевого персонала, собирающегос работать в стране реализации проекта) полную медицинскую справку, оформленную согласно представленному в приложении D образцу, на рассмотрение и утверждение. Если в течение 10 дней после получени Заказчиком резюме и справок нет письменных возражений (если есть то нужно поснить причину возражени), то считаетс что ключевой персонал получил утверждение Заказчика.
4.4 Рабочее врем, сверхурочные работы, выходные дни и прочее
Распределение рабочего времени и выходных ключевого персонала устанавливаетс в приложении D. Врем в пути (устанавливаетс в приложении D) работника, работающего на промышленном комплексе, нужно включать в рабочее врем.
Рабочее врем, сверхурочные работы, выходные дни неключевого персонала РМС Подрдчика планируетс Подрдчиком по месцам, после утверждени Заказчиком, отрабатываетс как основа уп
您可能关注的文档
最近下载
- 课题开题报告:从协同到共生:新质生产力视角下产教融合共同体建设路径研究.docx VIP
- 《上呼吸道感染》课件.pptx VIP
- 护士长专项题集500题题库(500道).docx
- 品管圈活动降低手术患者术中低体温发生率.doc VIP
- 课题申报书:教育、科技、人才一体推进视角下的产教融合制度嵌入与协同治理路径研究.docx VIP
- 课题申报书:新质生产力视角下的地方高校产教融合共同体实现路径研究.docx VIP
- 钢结构技术新技术介绍.docx VIP
- LNG加气站生产安全事故综合应急预案(130页).doc
- 乳腺癌手术术后患者淋巴水肿管理路径、评估表、手法.docx
- 私募基金募集账户防火墙制度.docx VIP
文档评论(0)