qv制度手册课件资料.pdf

制 度 手 册 版本：试用版 修改时间：二 00 四年十一月 目 录 一、 前言 二、 公司文化 三、 公司组织 四、 员工守则 五、 员工录用 六、 薪资福利 七、 考勤、请假 八、 出差 九、 奖惩 十、 绩效考核 十一、 卫生管理 十二、 安全管理 十三、 沟通与投诉 十四、 员工离职管理 十五、 车辆管理 十六、 门卫管理 十七、 食堂管理 十八、 教育训练管理 十九、 卫生管理 二十、 仓库管理 一、前言 1、为使本公司具体劳动纪律及人事管理有所依据，特制定本制度。 2、本公司依据自身具体特征，本着管理科学化、合理化、可执行化的原则制定本制度。 3 、本制度所称员工是指企业所聘用的全体从业人员，不论其原来具有国家何种职业身 份、行政级别、职务职称，均应依本制度办理实施。 4 、公司与聘用人员确立劳动关系，均依照本《手册》有关条款内容，在平等、自愿、 协商一致基础上签订聘用合同。 5 、本制度在试行过程中，公司均有修改、增补的权利，变动之内容以公司所出台的文 件为准。 二、公司文化 企业使命 ： 给消费者提供独特的口味享受。 企业目标： 成为国内××的第一品牌。 企业价值观： 诚信经营 科技创新 以人为本 共享×× 经营理念： 品质为先，效率至上。 质量方针： 保持高度的责任感，在不断创新的驱动下，生产出顾客满意的产品，提供顾客满意的服 务。 价值观说明： 诚信是企业经营首要条件，要求企业不但要对社会、经销商诚信，也要对企业内部员工 诚信。 企业的管理和产品上都要不断创新，不断改进。 人才是企业的第一大资源，只有当人才对企业认可时，才能发挥他们的主观能动性，完 成企业的使命。 企业经营的××，不仅供企业的经营者分享，也要供企业员工分享，更要供企业的合作 单位进行分享。 三、公司组织 董 事 会 质检统计总 经 理 主 出 开 仓 后 保 车 销 华 华 市 四、员工守则 办 纳 票 库 勤 卫 组 售 东 南 场 生产部 技术部 会 1、热爱祖国，热爱人民，热爱××。 科 内 区 区 部 计 勤 财 务2副 总、遵纪守法，服从公司管理。经 生技副总经 行政办公室 采购供应 营销副总经 3 、顾全大局，善于合作，尊重公司名誉。不从事（或投资）与公司存在竞争或有损公 生 锅 动 企 发 化 研 司形象的生产经营活动，不索取业务关联单位的礼金、礼物、回扣、佣金，收取后及时上交 产 炉 力 管 酵 验 发 公司。 车 房 车 科 车 室 室 间