面试“第一印象”影响大.docxVIP

第 第 PAGE #页共2页 面试“第一印象”影响大 （学习版） 编制人： 审核人： 审批人： 编制单位： 编制时间：一年—月—日序言 .下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大 家解决实际问题。文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢 谢！ 并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如职场办公、条据书信、工 作体会、心得体会、观后感、读后感、感想随笔、教学资料、作文大全、其他范 文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注！ Download tips： This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you! In addition, this shop provides you with various types of classic sample essays, such as workplace office, regulations, letters, work experience, experience, thoughts, thoughts, thoughts, essays, teaching materials, essays, other sample essays, etc. I want to know Please pay attention to the different format and writing styles of sample essays! 面试“第一印象”影响大 面试“第一印象”影响大 20XX年03月19日17:15:23 千龙网 水吉 本报讯一份对108位企事业人事主管的心理调查显示，求职者的 “第一印象”会对企业人事主管的招聘录用决策产生影响，其中脱发 者的求职状况尤其堪忧。 华东师范大学社会心理系从2003年9月开始，通过面谈或电话 访谈的方式，对各行企业的108位人事主管进行了访问，受访者的工 作单位以外资与合资企业为主(60. 2%),年龄主要在20岁到39岁之间 (96. 3%) o 调查证明，大多数人事主管会在十分钟内形成关于应聘者的“第 一印象”。而且，97. 2%的人事人员承认，应聘者的“第一印象”可 能会或肯定会对自己的招聘录用决策产生影响。头发在人事人员形成 的“第一印象”中具有重要影响，男性秃发者在争取人事主管的印象 分数时甚至不如留长发的男性。