吉林省公务员面试技巧个人归纳很有用.doc

社会热点问题的看法来考察他们分析、选拔人才。因此，考生在面试前，应该对 4. 针对所报职位，提前做充分准备 吉林省招录公务员考试面试指导 一、面试速成方略 2010 年吉林省招录公务员政策与面试要求呈现新的变化与特点： 面试具体要求包括强调专业知识，偏重结构化题型。 鉴于 2010 年吉林省公务员招录政策与面试要求呈现出新的变化，中国公务员网面试教研室一线专家特为广大考生画龙点睛式的支招，帮助广大考生轻松夺魁： 1. 研究、总结历年中央、地方真题 考前通过认真研究、总结 真题、预测未来命题趋势，这是每个成功考生考前的必修课。 2. 摆正心态 虽说面试考察考生的综合素质，但是面试真正较 量的是心理战。很多考生心理素质差，虽身经百战，但是面试时面对考官挑剔的提问要么情绪激动、失控，要么方寸大乱。因此，考生考前一定要把心理战这一课做扎实。 3. 关注热点 公务员考试面试命题原则就是凭借考查考生针对 解决问题的能力， 进而为国家 09 热点有所掌握与思考。一切考题皆紧密结合公务 员工作岗位性质而设置。因此了解所报职位性质、职责要求等，找出结合岗位的回答对策。 5. 注重面试礼仪 在现代社会，礼仪已经成为人们推销自己最好的名片，礼仪是良好沟通的前奏。 6. 加强背诵与实战演练 公务员考试侧重考查考生理论知识与实践知识的完美结合。 因此，考前考生一定要储备一些必要的理论知识，归纳与演练面试基本题型，练习语言表达与思维应变能力。 二、注意，注意，再注意的要点与技巧 如何争取考官的认同？掌握五种重要的技巧， 会使你更快的脱颖而出！ 发表意见的技巧 针对某一问题考生能否发表合理的、深刻的、有建设性的观点， 是公务员招考面试中的一项基本的同时也很重要的测评项目。 为了争取考官的认可， 考生除了要具备真才实学能够发表真知灼见， 也要掌握表达自己观点的艺术，使自己的观点容易让考官认同并富有新意，以此来促进考官对自己观点的理解和接受。 1）考官提问时边聆听边抓住提问要点，组织自己的语言静待考官说完后再从容不迫地发言。 2）保持与考官的及时沟通。发言时一定要密切观察考官的反应；考官未听清楚，要及时重复；考官表示困惑，要加以解释或补充说明；如果考官流露出不耐烦的情绪，请自觉结束话题，而不要等到被打断。 3）允许考官提出相反意见，虚心倾听，真诚请教。若经过讨论仍坚持自己的观点， 也要记住不要明确否定考官的意见 （尽管实质上已经这样做了），同时要表现出虚心和尊重考官意见的态度。 4）当问题属于中性或不易引起争论时，可直接坦率地提出自己的观点。 5）当自己的观点不易被接受时，可以使用“层层递推法”和“反证法”。前者指先从考官易接受的但离你的真实主题较远的观点谈起，逐步接近你的真实观点 -- 以清晰的逻辑和考官们充分的思想准备，去推销你的观点。后者是指用“相反”的方法提出观点，然后逐步去证明这种观点是错误的， 最终阐明你真正的观点。 人们反对错误的观点往往比接受正确的观点更容易。 提供确切的信息支持自己的观点，当考生提供了确切详实的论据，而不是仅提自己的主张时，你的观点就容易被接受。 2. 含蓄推销自己的技巧减少“我”字的使用频率 在考场上，考生极力向考官推销自己：“我”适合这份工作；“我”毕业于某某学校等等。 心理学家告诉我们多数人既有展示自我的欲望又有不愿意做别人的观众的心态，因此在考生频繁地使用“我”的时 候，考官可能已经厌烦了。 3. 如何做恰当解释的技巧 1）有理有据 解释其实就是阐明考生的论点和论据。 在确凿的证据和一定的逻辑推理的支持下，考官将很容易接受考生的解释。 2）实事求是 解释时若真实情况难以直言，请考生不要寻找借口、强词夺理， 更不能巧言令色、凭空编造。该解释的，就讲明客观原因，表明自己态度；不该解释的，不要乱加说明。 考生若有不便直说的或考生不愿在考场表露的， 可以如实向考官说明并请求他们的谅解。 3）承担责任 当考生被要求解释自己过去工作中的失误或某些不足时， 若仅仅 说明事情的经过而回避自己的责任， 就不明智了。最好勇于承担责任，考官不会只注意“错误是谁造成的” ，他们真正感兴趣的是“谁承担的责任并做了怎样的解释” 。 在自己承担责任时， 要就事论事，将责任严格限定于所解释的事情上，不要随意扩大。有的考生误以为自己承担的责任越大，就表明自己的态度越诚恳， 这种误解后果会很严重。 另外有的问题甚至只需自己承认自己的失误或不懂，并不需要话唠式的解释。 借口说话的技巧 面试需要考生正面做出回答。 而其中的有些问题如果考生 “借口说话”可能效果会更好。 例如“你认为自己大学期间的成绩优秀吗？” 如果考生借用他人的“口”来证实自己，就会有效得多。例如“我本科四年三年拿到了一等奖学金，毕业时被评为优秀毕业生。 由于在专业上取得了一定成绩，我