吉达公司绩效管理存在的问题及其解决对策 .doc

PAGE 9 吉达公司绩效管理存在的问题及其解决对策 论文审题表 选 题 研究课题 吉达公司绩效管理存在的问题及其解决对策 题 目 吉达公司绩效管理存在的问题及其解决对策 选题说明 论 文 要 点 随着“互联网+”时代的到来，我国电子商务公司之间的竞争日益激烈，中小电子商务公司越来越多的依靠绩效管理留住人才，从而提高企业的竞争力。本文以吉达公司为例，通过综合采用文献资料法、案例分析等方法，拟从绩效管理的相关概念入手，首先分析绩效管理在中小企业人力资源管理中的作用，同时结合吉达公司的实际，分析绩效管理的发展现状以及存在的一系列问题， 研 究