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就业培训宣传招生方案及服务承诺 1、宣传方法 （1）广告宣传 利用电视、互联网或报纸以及POP、易拉宝、海报、彩页、 DM 宣 传单等平面媒体对企业和招生政策进行宣导，以期达到招生的目的。 其中以电视或互联网及报纸平面较为常用。广告营销的优点是受众面 广，覆盖区域大， 信息传播速度快等，对提高企业品牌的知名度很有 效。而且 （2）地网和人网 这种招生模式很多时候是广告营销模式下的一种辅助职能， 辅助 的系统主要是 800、400 的话务系统，辅助的模式主要有区域代理招 生模式及推介法和缘故法。 其中代理制招生较为常见。 企业自己建立 一支招生的队伍， 员工的职能主要是在各个区域内寻找中介机构、 有 代招代培资质的人力资源或劳务派遣单位、 把中学的校长、 老师作为 委托招生人或直接给以相应的利益， 或者与能有招生资源的团体或个 人达成生意式的交换。 这种模式的优点是动用自身资源较少， 容易布 点且面积较广。 2、报名人员筛选 我单位按照相关政策要求， 对报名人员进行严格的筛选。 筛选的 条件包括年龄、学历、身体健康状况、工作经历、培训意向等。 （八）服务承诺 xx市人力资源就业管理中心： 我单位依法规范、 诚信办学， 自觉按照国家有关就业培训法律法 规及各项工作要求， 接受各级人力资源和社会保障部门的指导管理及 检查评估。我单位对本项目承诺如下： 1、开班准备工作 （1）服务期限：自中标之日起至xx年xx月xx日止，合同为每年 签订一次。 （2）人员到位情况：我公司承诺拟派工作人员百分百到场。 （3）我单位承诺在开班前对参培对象进行资质审查并按要求报 送培训人员花名册及参培对象审批表、 身份证复印件等相关材料， 供 人力资源和社会保障部门、 财政部门备案。 人力资源和社会保障部门 对相关材料初审并确定开班日期后我单位方开办培训。 2、课程实施部分 （1）我单位抽调理论功底沉、实践经验丰富的教师从事培训工 作。 （2）课程科学合理安排，准备充分，课程内容表达形象生动， 分析有效，专业水平高，讲课具有亲切度。 （3）案例分析到位，专业知识丰富。 （4）培训将紧扣不同工种工作需求，引导学员将培训与真实工 作对应比照， 激发学员思考问题， 将工作中的问题通过本次课程予以 体现并自发建立解决方案，搭建分享平台，达成培训目标。 （5）课程实施将与培训目标有机合作，采取多元化、互动式授 课方式，中间将灵活适时穿插拓展项目、实操训练、实景演练和角色 扮演互换等培训形式，注重对学员的启发与引导，气氛活跃轻松，易 于接受，以给予学员获得更多的自我改善机会，实现培训价值回报。 （6）严抓培训教学管理，建立健全各项规章管理制度，严格学 员考勤管理， 提高培训教学质量； 培训台账和相关原始资料留存完整。 3、服务质量标准 我公司承诺服务质量满足国家及行业相应合格标准， 达到xx市人 力资源就业管理中心要求。 我单位承诺保证培训质量， 自觉接受xx市人力资源就业管理中心 组织的结业考核、 技能鉴定及质量检查； 自觉接受财政部门的监督与 检查。 4、培训结束后续工作 我公司已与xx省内多家实力强、 信誉好的企业签订了校企合作实 习就业基地协议书，本着“培训一人，就业一人”的原则，为培训学 员建立就业档案，长期跟踪服务，把学员的就业工作落实到位。 5、其他承诺 （1）我单位承诺加强后勤保障服务工作，及时做好培训资料整 理上报工作，做好培训后的跟踪服务及宣传总结工作。 （2）严抓培训教学管理。积极完善培训教学设施设备，努力改 善培训教学条件和环境， 建立健全各项规章管理制度， 提高培训教学 质量，严格学员考勤管理， 按培训教学计划、课时规定和班期培训课 程表实施培训。 （3）加强财务管理，严格执行国家、省、市就业失业培训文件 精神。 （4）严肃工作纪律，坚决杜绝套取、挪用培训补贴事件发生， 违法政策规定的，按国家有关政策规定进行处理。 如我单位不能完全履行承诺，我公司愿接受相关处罚。 特此承诺。 磋商响应单位（公章）： xx职业培训学校 磋商响应单位法定代表人或授权代表签字： 日 期： xx年xx月xx日