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劳 动 合 同 书
甲方:
乙方:
签订日期: 年 月 日
编号:
甲方: 乙方: 性别:
法定代表人: 身份证号码:
地址: 常用联系地址及邮政编码:
邮政编码:
户籍所在地及邮政编码:
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律、法规,甲、乙双方经自愿平等
协商,订立本合同,共同遵守本合同所列条款(本合同中,甲方和乙方合称“双方”,单独一方称“一方”)。
第一章 劳动合同期限
第一条 本合同期限按下列第 种方式确定:
1、本合同为固定期限劳动合同。本合同期限为 年,自 年 月 日起或乙方实际入职之
日起算。试用期为 个月,自 年 月 日或乙方实际入职之日起计算。试用期包括在劳动合同
期限内。
2、本合同为无固定期限劳动合同。本合同期限自 年 月 日或乙方实际入职之日起算。试用
期为 个月,自 年 月 日或乙方实际入职之日起算。试用期包括在劳动合同期限内。
3、本合同为以完成一定的工作任务为期限的合同。本合同期限自 年 月 日或乙方实际
入职之日起算,至乙方完成双方约定的工作任务(即: )时止。乙方完成该工作任务 为
判断标准。
第二条 双方约定,双方劳动关系自乙方实际入职之日起建立,乙方在甲方的工作年限也自乙方实际入职之
日起计算。
第二章 工作内容和工作地点
第三条 甲方根据工作需要安排乙方在 部门 岗位工
作。乙方工作地点在 (工作地)。
第四条 在本合同期限内,甲方可根据业务发展与经营管理需要,以及员工的专业技能和工作表现,依法调
整乙方的工作岗位、职责及工作地点。
第五条 甲方实行绩效考核制度。乙方的工作标准按照甲方绩效考核制度及其岗位职责确定。乙方应服从甲
方的工作安排,忠于职守,勤奋工作,及时完成甲方指定的工作任务,并保证达到甲方要求的工作标准,向甲方
指定的管理人员负责并报告工作。
第六条 乙方同意,甲方有权根据业务需要安排其出差。
第三章 工作时间和休息休假
第七条 基于乙方工作岗位的性质,乙方实行下述第 项工时制度,双方依法执行该项工时制度相关
规定:
1、标准工时制; 2、不定时工作制; 3、综合工时制
第八条 乙方实行标准工时制和综合计算工时制,且甲方安排乙方延长工作时间工作的,甲方将根据国家和
1
工作地规定及甲方规章制度,安排乙方调、补休或支付延长工作时间的工资。乙方实行不定时工时制的,不享受
延长工作时间相关的待遇,但国家和工作地规定另有要求的除外。
第九条 乙方可按国家和工作地规定及甲方规章制度享受法定休息休假、年休假、婚假、产假等假期。乙方
应根据甲方的业务需要,并应依照甲方规章制度规定的休假程序安排各种休假,以保证甲方的业务不会因其休假
而受到不利影响或尽量减少该种不利影响。
第四章 劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第十条 甲方将根据国家和工作地规定、甲方经营管理需要及乙方工作性质为乙方提供必要的劳动条件、劳
动设备、劳动防护用品及措施。甲方亦将建立和保持一个符合国家关于劳动保护、工作场所健康
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