职业基本素养第4版教学课件第7章.pptx

职业态度篇与他人进行有效的沟通，并且赢得他们的合作，这是那些要使自己的事业上升的人们应该努力培养的一种能力。——戴尔·卡耐基单个的人是软弱无力的，就像漂流的鲁滨逊一样，只有同别人在一起，他才能完成许多事业。 ——叔本华职业基本素养第七单元　学会协作 驰骋职场之翼目录第七单元 学会协作 驰骋职场之翼素养风向标【案例】老板的选择素养加油站一、识读团队协作（一）团队及团队协作（二）团队协作特征二、团队的力量三、不做团队中的“短板”（一）学生团队协作现状（二）没有人能独自成功四、团队是个人成功的源泉（一）适应社会发展的需要（二）适应自身发展的需要五、团队协作是企业发展基石素养成长路一、学会与同事相处（一）与同事相处的步骤（二）职场相处的15个技巧二、明确职责，学会配合三、培养意识，做合作型员工素养训练营一、拓展活动一：坐地起身二、拓展活动二：蒙眼三角形素养光荣榜姚明刘翔公益片：合作共赢Contents01素养风向标【案例】老板的选择素养风向标【案例交流与讨论】（1）老总为什么选聘丙组？，从中你得到什么启示？（2）由此案例请展开讨论，你认为工作中的协作有哪些特点？ 【案例】老板的选择02素养加油站四、团队是个人成功的源泉（一）适应社会发展的需要（二）适应自身发展的需要五、团队协作是企业发展基石一、识读团队协作（一）团队及团队协作（二）团队协作特征二、团队的力量三、不做团队中的“短板”（一）学生团队协作现状（二）没有人能独自成功一、识读团队协作职场加油站（一）团队及团队协作所谓团队，是指才能互补、团结和谐并为共同目标而奉献的集体。团队不仅强调个人的工作成果，更强调集体的整体业绩。团队强调通过成员的共同贡献，实现共同目标。团队的实力大于个人实力之和。团队的核心是共同奉献。职场加油站一、识读团队协作所谓团队协作是指团队成员为了团队的利益与目标而相互协作、尽心尽力的奉献它主要包含三方面内容:010203最后，在团队成员对团队事务的态度上，团队协作表现为团队成员对团队事务全方位的投入。其次，在团队成员之间的关系上，团队协作表现为成员之间的相互协作及共为一体。首先，在团队与成员之间的关系上，团队协作表现为团队成员的强烈归属感。职场加油站一、识读团队协作（二）团队协作特征11.共同的目标一个优秀的团队必须有个大家共同的目标。目标对团队非常重要，它为团队指明了方向和方针；它是团队存在的理由；它是团队运作的核心动力；它是团队决策的前提；它是团队合作的旗帜2.核心领导一个团队必须有一个核心领导。核心领导具有充分的人、财、物的指挥权，充分的决策权以及充分的组织协调能力，在团队中往往起到教练或后盾的作用， 把握大局并关注细节，在重要环节中能够对团队提供指导和支持。当团队成员意见不一致时，核心领导可以做出关键决定，并督促成员按照他的决定执行。23.相互信任一个具有凝聚力的团队，最为重要的要素就是相互信任。团队成员之间的信任是不可或缺的。作为团队中的个人，必须学会心平气和地承认自己的错误和弱点，并及时求助。同时，还要乐于接受别人的优点，认可别人的价值。3职场加油站一、识读团队协作4.牺牲精神4个人的成功，并不能代表企业的成功，只有团队的成功，才是企业的成功。一个团队，至少有三五个成员组成，每个人都有自己的思考方式和做事方法，个人的想法可能与团队目标、计划有差异或冲突，可以充分发表个人的意见，保留个人的想法，但是团队成员必须按团队共同确定的目标去执行，为团队目标的实现要勇于牺牲个人的想法。5.凝聚力任何团队都需要凝聚力。团队凝聚力不仅是维持团队存在的必要条件，而且对团队潜能的发挥有很重要的作用。凝聚力使团队成员之间的吸引力提升，引导团队成员产生共同的使命感、归属感和认同感，并逐渐升华为团队精神。凝聚力可分为向心力和团结力，向心力是团队对成员具有的吸引力，而团结力是对成员之间具有的吸引力。56.良好的沟通团队成员间畅通的交流可以使团队的成果远远大于每个人成果的总和。持续的沟通，是团队成员能够更好地发扬团队精神的重要方面。团队成员唯有秉持对话精神，及时有效沟通，才能达成团队共识，激发自身和团队的创造力量。6苏州工业职业技术学院成立了围绕嵌入式技术应用开发赛项的创新实验室，每年招纳系里的优秀学生，以备赛方式，提高学生专业技能，促进学生团结协作。目前已形成用于参加各项专业技能竞赛的高年级学生带低一届学生的稳定自主学习模式。陈家成是其中的受益者。高年级学长们的讲解比赛章程和专业知识，学长们将比赛划分为硬件电路焊接、软件（包括安卓上位机以及STM32底层）2个部分来为他们讲解其中专业知识点并监督他们常规训练。在常规训练中，遇到困难，大家没有保留的互相帮助，老师悉心指导，把控方向进度，提供支持。陈家成一个多月里做了十几套模拟题，不断优化自己的方法和速度，最终有幸协同参加当届