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岗位应聘者面试评估表
姓名: 应聘岗位: 面试官: 时间: 年 月 日
序号
应聘者回答问题的测评点
评 分
5
4
3
2
1
小计
1
在谈话过程中是否对应聘岗位有明显的兴奋点?
2
在过去的工作中(学校中)有无解决工作问题的能力?
3
在交流过程中回答问题是否切题与逻辑性强(一点就通)?
4
在应答过程中,对应聘岗位的了解程度和准备度有多少?
5
对方是否表现出语气诚恳(声音坚定),并不使用负面语言?
6
对方在交流过程中是否有明显的肢体语言表达?
7
工作(家庭、学校)中认同的价值观是否与公司提倡的相符?
8
对方对此份工作是否有明确的动机与渴求(目标)?
9
在交流过程中,对方的表情与眼神是否自然?
10
此人是否表现出热情与礼貌的动作?
总 计
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