网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

医保DRG背景下,医院绩效及科室该如何发展.pdf

医保DRG背景下,医院绩效及科室该如何发展.pdf

  1. 1、本文档共12页,其中可免费阅读4页,需付费100金币后方可阅读剩余内容。
  2. 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
  3. 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  4. 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
医保 DRG 背景下,医院绩效及科室该如何发展 一、DRG 对医院绩效的影响 DRG 概念 DRG,是依据疾病诊断、治疗、合并症、并发症、患者年龄及转 归等因素,将病例分成若干组进行管理的体系。其特点包括:考虑疾 病的严重程度和复杂性,考虑医疗资源的消耗程度,是一种使病例能 够较好地保持临床同质和资源同质的组合工具。 DRG-PPS DRG-PPS,即以病组打包付费为基础的“预付费”。DRG-PPS 的含 义是指按照 DRG 分组,给单一权重相应的费率,对各个 DRG 诊断组按 照制定的付费价格实行预付费。 CHS-DRG 2019 年 10

文档评论(0)

180****7385 + 关注
官方认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

版权声明书
用户编号:8040052114000031
认证主体苏州市山高水长互联网科技有限公司
IP属地江苏
统一社会信用代码/组织机构代码
91320582MA7GX8A69F

1亿VIP精品文档

相关文档