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国开《绩效与薪酬实务》形考任务5答案
形考任务5
形考任务五：学习行为记录（权重：10%）
学习行为记录包括：学生访问网络课程、参与讨论、发言情况（包括课堂和网络）、按时提交作业情况等。
评分标准：辅导教师按照如下情况给予评判。
? ? ?1.?访问网络课程占30%，访问次数需达到30次以上；
? ? ?2.?论坛发言占30%，需参加3次以上；
? ? ?3.?作业完成情况较好占20%；
? ? 4.?小组学习中起主导作用，学习态度积极占20%。
参考答案
通过参加全面绩效与薪酬调整及激励机制优化策略的三天理论学习，感觉自身受益匪浅，使我更加了解薪酬、绩效与员工激励机制的内涵，通过理论知识学习
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