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煤矿技术管理在煤矿安全生产中的重要性
社会经济的发展,使得当前我国各行各业都进入了新的发展阶段,能源和生产原料的需求也在不断增加。在煤矿生产线中,生产工人的生产环境较为复杂,煤矿生产的机械设备众多,各种线缆交错,矿山技术是煤矿生产的主体高水平的矿山技术管理能力是保证企业发展的重要基础,也是衡量企业自身生产能力的标准。煤矿行业具有一定的危险性,对于生产过程中的安全要求非常高,如果出现相应的安全问题,则很可能导致安全事故的发生,造成重大损失。在煤矿企业的生产过程中,加强对煤矿技术的管理工作,提高管理水平,才可以保证安全生产的进行,保证自身效益,从而为自身的生存和发展提供保障。
1、我国矿山技术管理工作中存在的问题
技术管理在我国煤矿生产中的应用由来已久,通过大量的实践,积累了宝贵的经验,在实际应用中收到了较好的效果。但随着社会经济背景的变化,这项工作又呈现出了新的特点,同时也出现了部分问题
1.1矿山技术的管理制度不完善
目前,我国煤矿企业在生产中。矿山技术管理制度不完善是现存的重要问题之一。当前,很多煤矿企业缺乏对矿山技术的管理意识,管理理念陈旧,整体管理制度不完善,管理效率低下。在部分企业的管理工作上,难以对现有制度进行有效的执行。大多数企业缺少专门负责矿山技术管理的人员,管理人员兼职情况突出,管理责任分配不明确。由于管理制度不完善,使得管理工作缺乏有效的执行基础,难以对实际生产中矿山技术的使用情况进行控制和管理,从而增加了矿山技术的管理难度,无形中提高了安全事故发生的概率。
1.2对于矿山技术的监督管理工作不足
现阶段,在煤矿生产中,大多数管理人员只重视对矿山技术的使用方面的管理,缺乏对设备的综合性管理工作。煤矿矿山技术的管理缺乏标准化的管理监督工作。整体管理工作较为粗糙,管理效率与效果不能达到最大程度。由于缺乏综合性的管理监督工作,使得矿山技术的运行状态、维护、保养、更新、使用环境等综合因素不能得到良好的控制,从而难以保证矿山技术的正常使用效果。由于缺乏完善的监督管理工作,使得煤矿生产工作在低安全指数下进行,为煤矿的生产工作带来了很大的安全方面的影响。
1.3缺乏专业机电管理人才
目前我国煤矿企业的机电管理工作中。专业人才缺失是现存较为突出的问题之一。我国煤矿企业当中,缺乏具备完善专业能力的电力设备管理人员,煤矿机电管理工作岗位的人才流动性较大,对于煤矿企业的发展造成了很大的影响煤矿行业是特殊行业,具有一定的危险性,工作环境较为艰苦,劳动强度较大,部分企业缺乏完善的人才管理机制,不利于人才的引入,从而影响了煤矿企业管理队伍的建设,限制了煤矿企业的发展。
2、煤矿技术管理在煤矿安全生产中的重要性分析
作为煤矿生产管理的重要部分,技术管理涉及了企业生产的方方面面,对于保证安全生产有着重要的意义。
2.1技术管理保证煤矿安全管理整体秩序
技术管理贯穿于煤矿生产活动的全过程,煤矿安全管理涉及到煤矿生产的各个方面和各个环节.而煤矿生产的过程十分复杂环节众多,要做到安全生产,就必须综合运用多种生产和管理技术。因此,技术管理也是煤矿安全管理的有机组成部分,应融入到煤矿生产管理全过程中去.指导煤矿安全生产,使各个环节相互配合,避免发生故障或事故从而打乱正常的生产秩序。
2.2技术管理促进开采设计方案制定
煤矿生产中的《作业规程》、《安全技术措施》的编制和完善等工作《作业规程》是基础文件,具有指导性、针对性、规范性和强制性。它的主要内容包括对系统和工艺的要求、劳动组织的详细说明、安全技术措施目前,在《作业规程》的编写、审批、贯彻、执行方面,存在着以下几面的问题:
(1)有些《作业规程》写得太笼统。例如《煤矿安全规程》要求采掘工作面禁止空顶作业,在《作业规程》中也规定禁止空顶作业,倘若现场条件需要工人进入无支护区进行临时支护又该如何?在临时支护没有完成前.工人在无支护区作业是否属于空顶作业等等。
(2)有些《作业规程》编写得太详细,施工单位为了避免承担事故责任,原封不动地照抄《煤矿安全规程》和《安全技术操作规程》的部分内容,并在发生事故后,增加一些所谓针对性的内容。针对以上情况,建议在编写《作业规程》时严密商讨安全系数的具体数值,安全系数过小,工人即使按《作业规程》作业也可能发生事故;安全系数过大,则不仅会造成人力、物力、财力的浪费,而且易使部分工人产生即使不按要求做也不会发生事故的错觉,久而久之,工作上也会因违章而出差错、发生事故。
2.3技术管理有效排查治理煤矿事故隐患
井下开采的煤矿,客观上存在着水、火、瓦斯、煤尘、顸板五大事故威胁和机电运输方面不安全因素,倘若在生产过程中采、掘、机、运、通等环节配合不当就会酿成事故,危及职工安全。任何一种煤矿都存在不同程度的不安全的因素,只有不断排查事故隐患,才能成功预防事故。预防事故就是要消灭隐患对
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