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学校管理资料|学习提升 PAGE 4 - word可编辑|实用推荐 “立德树人 做一名幸福教师〞 ——教师读礼仪方面的书有感 沿江小学 杨超 案例： 班上有个学生叫张博文，胖乎乎的，能说会道，是个挺得意的男孩。可是在学习方面他给人的感觉就没那么好了，上课时思想老是不能集中，做作业时动作很慢，老是磨蹭磨蹭，而且不肯动脑筋，回家作业经常不做，即使做了，也做不完整，书写相当潦草，小组长每天都向我告状。于是，我找他谈话，希望他能遵守学校的各项规章制度，以学习为重，按时完成作业，知错就改，争取进步，争取做一个人见人爱的好孩子。他口头上容许得好好的了。 可他就是勇于认错，坚决不改，他依然我行我素，毫无长进，每次我都要被他气晕了，我的心都快冷了，多少次想想还是算了吧，或许他是根“朽木〞。但又觉得身为班主任，不能因一点困难就退缩，不能因一个后进生无法转化而影响整个班集体，我要对得起自己的良心，我要尽最大的力量去转化他！我把心一横:不转化你，誓不罢休。他无进步，或许是他没有明确学习目的，没有真正认识自己的错误，没有真正要做个他人喜欢的人的思想。 为了转化他我采取了以下措施，我先让他认识到自己的错误，树立做个好孩子的思想。于是我再找他谈话，谈话中：“想改正错误吗？想做一个讨人喜欢的孩子吗，你要怎样做才好呢？〞“我今后一定要遵守纪律，认真完成作业。〞“那你可要说到做到哟！〞“好！〞后来，他无论是在纪律上，还是在学习上，都有了明显的进步。当他有一点进步时，我就及时给予表扬、鼓励他。使他处处感到教师在关心他。他也逐渐明白了做人的道理，明确了学习的目的，端正了学习态度。 为了提高他的学习成绩，除了在思想上教育他，感化他，我特意安排一个责任心强、学习成绩好、乐于助人、耐心细致的女同学跟他坐，目的是发挥同伴的力量。事前，我先对这个女同学进展了一番谈话：为了班集体，不要歧视他，要尽你自己最大的努力，耐心地帮助他，催促他使其进步。这位同学满口容许，并充分利用课余时间或、课堂时间帮助他。有时，这位同学也会显得不耐烦，说他不太听话，不太乐学……此时，我就跟她说：要有耐心，慢慢来。后来，他取得进步时，除了表扬他，我还鼓励他们说，这也离不开同学们的帮助，特别是这位同学的帮助。在同学们的帮助下，他自己的努力下，他各方面都取得了不小进步。他学习上更努力了，纪律上更遵守了，学习积极性提高了，成绩也有了很大的进步。为此，我感到由衷的快乐。我想，“教师没有教不好的学生，只有不会教的教师〞这句话说得一点儿也没错，我们的孩子就需要用爱心和耐心去感化。 案例分析 　作为一个教师，都应“以人为本〞，尊重每一位学生，关心保护每一位学生。我们教育学生，首先要与学生之间建立一座心灵相通的爱心桥梁。这样教师才会产生热爱之情。如果我们成认教育的对象是活生生的人，那么教育的过程便不仅仅是一种技巧的施展，而是充满了人情味的心灵交融。“爱是教育好学生的前提〞。对于徐世茂这样的孩子，要敞开心扉，以关爱之心来触动他的心弦。“动之于情，晓之于理〞，用师爱去温暖他，用情去感化他，用理去说服他，从而促使他主动地认识并改正错误。 　同学的帮助对他来说，是必不可少的，同学的力量有时胜过教师的力量。同学之间一旦建立起友谊的桥梁，他们之间就会无话不说。同学是学生的益友。在学生群体中，绝大局部学生不喜欢教师过于直率，尤其是批评他们的时候太严肃而承受不了。因此，我让张博文同学与其他同学交朋友做起，和优秀同学一起坐，让他感受同学对他的信任，感受到同学是自己的益友。让他感受到同学给自己带来的快乐，让他在快乐中学习、生活，在学习、生活中感受到无穷的快乐！通过同学的教育、感染，促进了同学间的情感交流，这样在转化后进生工作中就能起到较好的效果。　 作为教育工作者，作为班主任应以赏识的眼光和心态对待每一个学生和每一个孩子，使他们找到好孩子的感觉。也正由于有了教师对他的信任、尊重、理解、鼓励、宽容和提醒，才使他找回了自信。让每一个学生都安康向上地成长、快乐地学习！ 文档内容总结 （1）“立德树人 做一名幸福教师〞 ——教师读礼仪方面的书有感 沿江小学 杨超 案例： 班上有个学生叫张博文，胖乎乎的，能说会道，是个挺得意的男孩 （2）于是我再找他谈话，谈话中：“想改正错误吗 （3）想做一个讨人喜欢的孩子吗，你要怎样做才好呢 （4）当他有一点进步时，我就及时给予表扬、鼓励他 （5）使他处处感到教师在关心他 （6）案例分析 　作为一个教师，都应“以人为本〞，尊重每一位学生，关心保护每一位学生 （7）我们教育学生，首先要与学生之间建立一座心灵相通的爱心桥梁 （8）同学之间一旦建立起友谊的桥梁，他