疫情复工安全培训内容记录.doc

疫情后安全教育主要内容 培〔2023〕001号 授课时间：2023年2月 12日 授课地点：项目部民工学校 授 课 人：谢晓明 主要内容： 一、思想教育 各位员工，新年好，首先祝大家在新的一年里万事如意，平安幸福！马到成功！同时欢迎大家回到项目部，开始新一年的工作。希望在新的一年里，我们同心协力，合作愉快，再创辉煌，携手迈进新台阶，为我们项目部的健康发展做出新的贡献。 疫情复工安全培训内容 1.工人每日的体温测量 2.工厂车间每日消毒 3.对员工进行思想安全教育,复工复产期间也不能对疫情防控工作有所放松4对工厂内的硬件设备以及消防措施等进行逐一核查,排除安全隐患 企业复工复产,一方面是为了维持经济的平稳运行,一方面也是给工人们提供了工作,保证了工人们的日常生活开支,有一定的经济来源。但是因为新冠疫情的影响,企业的复工复产必须是在严格符合规定,符合要求的前提下开展的。因此,为了顺利开展复工复产工作,企业必须做到,对复工复产的员工准备好口罩和对工厂进行日常消毒的消毒用品。对员工的体温进行每日测量,严格监控员工的身体状况,若有相关症状产生要立即停止工作,将员工进行隔离,并及时上报。直到确认员工没有感染上新冠肺炎之后才能继续开展复工复产工作,若发现复工复产期间有人感染了新冠肺炎病毒,则要立即停产,并并将患者接触过的人全部进行隔离,接触过的地方进行全部消毒。除了做好疫情防护工作之外,企业还应该一一检查工厂内的水电气等情况,确保车间内的安全措施消防措施等一一到位,只有排除掉安全隐患才能放心地开展生产工作 1.加强员工思想教育 企业的复工复产不代表我们对疫情的防护可以放松了,因此,在复工复产期间企业要,做好对员工的思想培训工作。日常工作或者出门在外都一定要配戴着口罩,未佩戴口罩者不得进入公司。疫情防控阻击战还没有结束,在新冠病毒被完全消灭之前我们不能掉以轻心。 2.加强员工安全生产方面的培训 在经过了长时间的休息之后,企业进入了复工复产的正轨,为了让员工对企业的生产更加熟悉,不至于生疏,从而产生安全事故,因此要在复工复产前对员工做好安全生产培训。培训内容应主要包括用电用气安全,火灾逃生以及其他特殊情况下的自我保护等。企业复工复产是好事,但不能急功近利。不顾员工们的生命财产安全。为了提高工作效率,同时也为将来的安全生产工作打下基础,因此,对员工的安全生产培训内容必不可少。企业不能图时的便利,而省略了这一环节,这会给安全生产过程中留下隐患,是非常不可取的做法。 3.责任分配落实到位 企业的主管组长或部长等负责人,要做好复工复产前的准备工作。认真排查工作环境确保复工复产后的工作能够在安全的环境下进行。同时要对每个部门的人员进行负责,若发现未戴口罩者要及时纠正。若有人有发烧,咳嗽等症状应及时向公司上报. 复工安全教育培训重点内容 一、复工安全教育培训 1.在复工前要开展全员安全培训，培训内容包括国家有关安全生产的法律法规，安全操作规范、规程和公司安全管理制度、典型事故警示教育。 2.组织对特种作业人员、特种设备操作人员，如：电工、电焊工、塔吊司机等进行专业安全培训。 3.对新进场工人和换岗工人进行安全教育培训，明确施工时的安全注意事项，对施工关键环节和重点设备作安全提示，使其能尽快熟悉施工现场的作业环境和工作设备，熟练掌握安全操作技术。 4.对施工中常见的违反操作规程的不安全行为，认真分析其产生的原因，提出安全防范措施，杜绝员工因不安全行为而造成的安全生产事故。 5.教育员工严格遵守安全生产操作规程，严格遵守劳动纪律，坚决拒绝违章指挥，及时制止施工中的不安全行为，减少因人为误操作而引起的安全生产事故。 二、企业复工复产安全培训“五落实” （1）新员工和换岗员工三级安全教育要落实； （2）回原岗位工作员工的安全教育再培训要落实； （3）员工教育培训情况的考核和记录工作要落实； （4）特种作业人员资格审核和岗前再教育要落实； （5）班组安全教育和班前、班后会的召开要落 2022年的工作已经正式启动，进入正式的施工状态。今年工作重心要紧紧围绕6.28开业这个重要节点开展各项工作。施工进度节点对照2022年1月6号第二版《2022年项目部工程总进度计划》修订版执行。 刚刚过完幸福、热闹的春节，在这里希望大家把这股高兴劲带到工作来，思想投入到工程施工中来。及时关注工程进度、施工质量、材料成本控制、文明施工及安全生产。尤为重要的是安全生产，必须引起高度重视，质量是企业的生存之道，安全则是我们的生命线，由于春节刚过，虽然大家已回到工地，但是可能大家还沉浸在过年的喜庆氛围当中，思想未能完全转移到工作中来，极容易产生错觉，造成安全事故。这样将给我们的安全生产留下了极大的隐患。所以我们