核心竞争力分析.docx

核心竞争力分析 　　公司的核心竞争力集中体现为垂直一体化的快速响应能力，特征要点如下： 　　1、持续以供给创造需求，增长模式可在新赛道复制 　　招录就业考试培训是公司的基础业务。非学历的职业教育由三大板块组成：招录考试培训、考研等职业提升考试辅导和职业能力训练。 　　2、多品类增长飞轮效应逐级放大增长愿景 　　多品类之间的投资能力累积和叠加，多品类的增长飞轮效应不断增强，这一效应在招录领域内部之间已经持续多年，从国考、省考、事业单位到教师和各类基层公共服务类岗位的招录，新旧品类的发展相互放大投资充分度，共同推动形成更强的经营基础设施能力。 　　3、三位一体的经营基础设施硬资源实力 　　持续的规模扩张和多品类飞轮效应拉动下，公司不断提升经营基础设施的投资水平，形成了领先的教研—渠道—管理三位一体的硬资源实力。 　　4、经营架构兼容度高，可支撑大规模的组织与产能扩张 　　在这一架构下，高速运转的体系带动着每个人置身于全力服务学员的经营主线中，高标准、高负荷、高收入，在快速发展中培养人、选拔人和淘汰人，由此能在很大程度上避免规模增长通常会带来的诸多日常管理问题，团队管理的简化显然有助于持续大规模的组织与产能扩张。 　　5、友善利他的中公文化 　　作为一家知识员工高度密集的职业教育机构，公司在艰苦创业的漫长历程中建立了简洁有效的企业文化，以做善良的人为核心价值观，倡导无我而利他，由创始团队率先垂范，在每一天的经营中毫不动摇地贯彻实施。