- 1、本文档共5页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
文档来源为:从网络收集整理.word 版本可编辑.欢迎下载支持.
员工短期劳动合同范本
合同是当事人或当事双方之间设立、变更、终止民事关 系的协议。依法成立的合同,受法律保护。下面就是小编整 理的员工短期劳动合同范本,一起来看一下吧。
甲方:
乙方:
甲方聘用乙方为短期员工,双方经过平等协商,彼此同 意约定下述条款以共同遵守,员工劳动合同范本。
一、乙方之考勤与管理悉按甲方有关员工手册办理之。
二、乙方这职务或工种为。
三、乙方受聘于甲方期间,应根据甲方工作安排,在下 述工作场所履行职责:
(一)甲方公司总部 ;
(二)甲方在全资公司或参股的合资公司 ;
(三)甲方在内地省份机构及境外机构 ;
(四)应出差服务之场所。
四、乙方之工作职责、 事项由甲方依乙方之职务或工种, 并视乙方能力及甲方需要进行分派。
五、乙方之正常工作时间每日为 7 小时,每周五个半工 作日,其工作、休息、休假等,依员工手册办理之。
六、甲方根据工作需要,要求乙方加班时,除不可抗拒
之事外, 乙方应予配合, 有关加班事宜, 依员工手册办理之。 1文档收集于互联网,已整理, word 版本可编辑.
文档来源为:从网络收集整理.word 版本可编辑.欢迎下载支持.
七、 甲方按国安规定实行社会保险制度, 并为乙方投保, 合同范本《员工劳动合同范本》。
八、甲方应按月支付乙方报酬,乙方的工资待遇每月 ? 元人民币。
九、乙方在医疗费用报销和劳保福利方面享受正式员工 一半的待遇。
十、乙方每月工资由甲方次月 5 日发放,若工资发放日 适逢周日或假日。甲方得提前或推后一日或数日发放。
十一、甲方对乙方奖励,分为嘉奖、记功、晋级、评为 先进生产(工作)者和劳动模范等 5 种。甲方对乙方之惩处, 分为警告、记过、降级、辞退、除名等 5 种。以上奖励及惩 处事由和办法,依员工手册办理之。奖励及惩处记录列为甲 方考核乙方之依据之一。
十二、甲方因业务萎缩或乙方不能胜任甲方工作时,甲 方有权终止本合同,并提前 1 个月通知乙,合同终止时,甲 方增发乙方 1 个月的工资。
十三、乙方主动提出解除本合同时,须提前 1 个月通知 甲方,调离时,乙方须按员工手册办理有关手续,且甲方不 予增发 1 个月工资。
十四、乙方声明:乙方在签署本合同时,业已获得员工 手册,并知悉全文,愿意遵守各项规定。
十五、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方 2文档收集于互联网,已整理, word 版本可编辑.
文档来源为:从网络收集整理.word 版本可编辑.欢迎下载支持.
签章后于 xxx 年 xx 月 xx 日起生效。
十六、本合同为长期合同,甲、乙双方若不特别声明, 本合同保持持续有效。
十七、甲、乙双方就履行本合同所发生一切争执,同意 以市劳动局为第一仲裁机关
订立合同书人
甲方:
签约代表人: (签字)
职称:
乙方(姓名): (签字)
身份证号码:
户口所在地地址:
联络方式:
3文档收集于互联网,已整理, word 版本可编辑.
您可能关注的文档
最近下载
- 中医整脊疗法选择题及答案.pdf
- 低脂高蛋白的健康风潮——即食鸡胸肉品类报告.pdf
- 统编版2024新版七年级上册道德与法治知识点提纲(实用,必备!).docx
- ANSI CTA-2034-A-2015 家用扬声器的标准测量方法 Standard Method of Measurement for In-Home Loudspeakers.pdf
- 撤销清算组备案及债权人公告范文.docx
- NYT2915-2016 水稻高温热害鉴定与分级.pdf
- 道德与法治优质课教研评比活动总结简报2021《课堂展风采 教研促成长 》.docx
- 端正入党动机以实际行动争取入党课件.pptx VIP
- 15 特殊健康状态儿童预防接种专家共识之十五——自身免疫性疾病与预防接种_孙金峤.pdf VIP
- 医院培训课件:《用药错误案例分析之RCA根本原因分析法》.pptx
文档评论(0)