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四川盛马化工股份
三联合车间劳动防护用品发放管理制度一、发放原那么
.为了加强劳动保护,改善劳动条件,保障职工在生产劳动过程 中的平安卫生和健康,车间参照《公司劳动保护用品配备标准》发放 劳动保护用品。(见附表)
.检维修期间,车间根据劳动条件,本着最低的需要和节约使用 的原那么,发放相应的劳保用品。
二、劳动用品管理
.车间、班组必须贯彻“平安第一、预防为主”的方针,坚持“管 生产必须管平安”的原那么,认真实施劳动保护法律、法规,维护职工 劳动保护的合法权益,做好劳动保护工作。
.车间、班组必须严格执行公司劳保用品领用制度,职工在生产 劳动过程中必须遵守有关法律法规、劳动纪律和平安卫生的规章制 度,必须正确使用平安卫生设施和劳动防护用品。
.劳保用品使用期满(应急救援物品,如滤毒罐等),经车间鉴定核实后可重新申报,个人使用的物品由个人保管。
.职工因各种原因脱离生产岗位,个人劳保用品应根据实际停
发。
.参加各类业务、技术、文化、离职学习培训1(三个月以上)的职 工,可按其时间长短,分别实行停发、减发或延长使用期的方法。
.外来实习人员的劳保用品,由其自行解决或由班组借给,用后 收回。
.劳保用品属日常生产所需,非生产需要不得擅自挪用,必须严 格执行标准,违者追究责任。职工要自觉保护、保管、使用好劳保用 品,不得任意丧失、损坏或挪作它用。
.对防护物品,如平安帽、平安带、防化服、正压式空气呼吸器、 滤毒罐等用品,使用前必须严格检查,发现破损、失效、影响平安时, 应及时上报车间、及时修理或停止使用。
三、劳保用品的领用
.由车间持综合办按配发标准填制劳保用品发放通知单到仓库 领取劳保用品。
.各班组、员工要严格执行劳保用品的穿戴或使用规定,由车间 负责不定期检查,上班期间不穿戴公司发放的劳保用品,按公司和车 间相关规定处理。
.特殊作业劳保用品在每次使用前一定要进行性能检查,确保性
能完好。
四、劳保用品的回收.车间离职人员,在离开公司之前应按劳保用品领用手册上登记
的全部劳保用品退交仓库,由仓库验收入库并签字后,再到综合办办 理离厂手续。
.配发给车间使用的公共劳保用品到期或坏损的,车间应及时退 交仓库。
.配发给车间内临时民工的个人劳保用品在其离开公司前,按规 定退交入库。
.任何班组或个人不得擅自对报废劳保用品进行再使用或处理。
附:劳保用品个人配发标准
部门
序号
物储?
领用标准
车间
1
夏季工作服
1套〃2个月
2
秋季工作服
1套/12个月
3
冬季工作服
1件/24个月
4
工作鞋
1双/24个月
5
平安帽
1顶/48个月
6
月巴皂
1块/月
7
毛巾
1条/6个月
8
手套
1双/月
2013. 02. 26
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