保健科岗位职责（共7篇） .doc

保健科岗位职责（共7篇） 第1篇：预防保健科岗位职责预防保健科岗位职责 预防保健科主任职责： 一、负责本院和本社区的预防保健工作及本科的行政管理工作。 二、领导本科人员贯彻执行相关预防保健的各种法律法规及条例。完成上级业务部分安排的各种任务。 三、负责制定预防保健科的工作规划，经主管院长批准后组织实施，并经常督促检查，按时总结汇报。 四、领导本科人员完成各种预防保健及规划免疫工作，督促科内人员做好资料积累和登记、统计工作。 五、贯彻执行《传染病防治法》，搞好传染病管理，强化疫情讲演制度，杜绝疫情漏报，了解疫情动态。做好各种卫生防疫工作。 六、督促本科人员仔细执行传染病管理、消毒隔离等各种规章管理制度和操作惯例，严防医院感染和错误事故的发生。 七、组织本科人员的业务学习和技术考核，并提出奖惩意见。确定本科人员值班和休假。 八、负责组织落实各类健康体检工作，以及公司年度无偿献血工作。 九、定期加入公司文明工地检查，对工地卫生工作进行督查和指导。 十、负责对本院卫生员的工作指导和管理。 预防保健医师职责： 一、承当社区居民和集体单位的传染病预防、控制及传染病人的管理。 二、承当社区开展的妇幼保健工作。 三、承当慢性非传染性疾病的一级预防为主的管理工作。 四、承当规划生育技术咨询指导工作。 五、建立社区居民健康档案，根据健康人群、着重人群和高危人群的不同需求，完成预防保健管理工作。 六、采用多种形式开展健康教育，针对危害社区人群健康的危险因素，普及卫生知识，提高了人群的自我保健能力和整体健康水平。 七、开展社区精神卫生服务，参加精神病人管理和康复指导。 八、配合全科医师开展相关的社区卫生服务工作。 妇幼保健人员职责： 一、及早了解辖区内孕妇情况，负责做好早孕登记，进行孕早期卫生指导；孕妇在12周内要建好围产保健手册，早建早检率达95％。 二、及早初筛出高危妊娠，严格高危孕妇的管理；建立高危孕妇登记本；定期去妇科了解本辖区高危孕妇情况，有登记。 三、高危孕妇孕期管理以妇科为主，保健科协助追访，高危登记有结果。 四、管理范围内产妇的产前产后的访视。应按管理时限要求进行。 五、负责管理范围内产妇孕中期追访；积极开展孕产妇的围产期保健工作。 六、做好原始资料的积累工作，定期向上级汇报，做好围产期保健手册的回收和上缴工作。访视结案后回收手册并送往妇保所，手册回收率达100％。 七、做好新婚孕产妇随访登记，开展孕前期口服叶酸的宣传工作。 八、深人基层，开展围产保健，优生优育，母乳哺育等科普知识的健康教育。 九、指导辖区内各事业单位做好少女职工五期保健工作。 十、承当规划生育技术咨询指导工作。 儿童保健人员职责： 一、儿童体检按系统管理，体检应按规定达标。 二、学龄前儿童定期检查血色素，对贫血儿童进行治疗和复查。 三、仔细填写围产儿手册和新生儿系统管理卡片项目齐全。 四、对集体儿童要有三岁前的教养规划和内容。 五、了解儿童的营养计算，每季度检查督促一次。 六、指导相关单位制定卫生保健制度，监测各种疾病的发生。 规划免疫人员职责： 一、规划免疫人员必需熟悉业务，具有良好医德医风及高度的职责心，仔细完成市区疾控中心面置的任务。 二、凡属计免相应传染病(疑似)均应讲演。并应进行次案调查和访 三、做好本社区内儿童的建卡、建证及登记工作。常住户口儿童卡、证、本符合率、正确率、完整率为100％。 四、为保障接种的覆盖率和及时率，须及时准确了解本社区常住、暂住和流动人口中的接种对象的变动情况。 五、正确了解接种禁忌症，严格按无菌操作惯例进行接种，保障规划免疫工作质量，预防医源性感染。 六、仔细做好各种疫苗和生物制品的预算，按规划领发各种疫苗，做到账物相符。 七、为保障疫苗质量，按不同菌苗的冷链要求，科学管理，确保疫苗效价。 八、预防接种各种记录，必需填写完整，不得缺项，不得任意涂改。 九、正确使用、颐养冷链设备和接种器材。 十、配合市区疾控中心做好疫苗效果的监测工作。 十一、在规定的时间完成各类报表，报表数据要正确，并做好宣教工作，配合入托入学做好转卡工作。 预防接种人员职责： 一、预防接种的工作人员要有高度职责心、严格的科学态度，严格执行消毒隔离制度和操作规程，杜绝医院感染和错误事故。 二、接种时要做好查对工作（查生物制品、查姓名、查应接种什么疫苗）。 三、活疫苗打开后半小时内用完，灭活疫苗一小时内用完。 四、严格了解疫苗程序，四苗的覆盖率和单项疫苗合格率均达100%。 五、注射后在接种证和卡片上记录，证和卡的项目填写要完整。 六、接种时发现异常应及时处理、记录并上报区疾控中心。 第2篇：预防保健科岗位职责预防保健科岗位职责 预防保健科主任职责： 一、负责本院和本社区的预防保健工作及本科的行政管理工作。 二、领导本科人员贯彻执行相关预防保健的各种法律法规及