安全风险分级管控和事故隐患排查治理.pptx

安全风险分级管控与事故隐患排查治理;目 录;3;1 风险与隐患联络与区分;1 风险与隐患联络与区分;;安全风险：拉紧钢丝绳含有断裂伤人风险;;八达岭野生动物园老虎袭人事故;女士下车，风险管控办法失效，形成事故隐患;老虎袭人，事故发生，造成一死一伤。;12;安全风险分级管控;职责分工： （1）建立安全风险分级管控工作责任体系，矿长全方面负责，分管责任人负责分管范围内安全风险分级管控工作； 责任分工仅对煤矿领导层提出要求，包含矿长、书记、总工程师、副矿长、副书记、副总工程师等。 本条未对文本提出要求，所以，能够单独建立责任文件，能够在安全风险分级管控相关制度中要求，也能够在安全生产责任制中补充完善。 安全风险辨识评定、安全风险管控和保障办法中全部工作责任分解落实到煤矿管理层。;职责分工： （2）有负责安全风险分级管控工作管理部门。 本条未要求成立专门部门，所以煤矿可依据职责分工，指定部门负责安全风险分级管控工作。 并在相关制度或文件中明确。;制度建设： 建立安全风险分级管控工作制度，明确安全风险辨识范围、方法，安全风险辨识、评定、管控工作流程 煤矿可依据本单位实际建立一个或多个制度。 范围是包含哪些系统、区域和工作，本条即使没有要求范围，但范围应最少包含本标准第2部分安全风险辨识评定全部内容。 本条未明确要求辨识评定方法和工作流程，煤矿可依据本矿实际选择适当辨识评定方法。 制订工作流程。 ;“1+4” 模式;年度安全 风险辨识;;;;;风险点辨识方法 风险调查（辨识） 瓦斯：如某采煤工作面回风隅角、顺槽回风巷等 水：某掘进头、采煤工作面等 火：某工作面采空区等 煤尘：某回风巷、采掘工作面等 顶板：采煤工作面两端头、超前支护处、掘进工作面等 冲击地压：某掘进工作面等 提升运输：主提升系统、某辅助运输系统等 其它轻易造成群死群伤紧急情况等。;风险评定;风险评定方法 1．定性风险评价方法 2．定量风险评价方法 3．半定量风险评价法;惯用风险评定方法 预先危险性分析等（PHA） 危险与可操作性研究（HAZOP） 作业条件危险性评价法（LEC） 风险矩阵评价法 故障模式与影响评价法（FMEA） 改进作业条件危险性评价法（MES） ;故障模式与影响分析（ FMEA） 源自产品质量管理，用于研究设备材料、元器件等失效模式，意在提升设备可靠性。 因为设备故障影响除了可靠性之外，还会造成安全事故，所以，该方法可用于在用设备和装置风险评定。 风险分析包含三个原因：故障发生可能性P，影响严重度S，和失效模式可探测度D。即R=P×S×D;R值;作业条件危险性评价法（ D=LEC） 主要适合工作环境风险评价，如环境温度、照度、压力、辐射、空气质量、有害病菌等。 风险分析包含三个原因：发生事故可能性L，发生事故产生后果C和人员暴露危险场所频繁程度E。即D＝L×E×C;作业条件危险性评价法 ：;风险矩阵法 一个适合大多数风险评定方法 缺点是风险等级划分较粗;风险矩阵法：风险等级=可能性×严重性;“3+1” 模式;重大安全风险管控办法由矿长组织实施，有详细工作方案，人员、资金有保障； 重大安全风险本标准未进行明确定义。 各地、煤矿制订标准。应最少包含重大安全风险等级，在重大安全风险应包含水、火、瓦斯、煤尘、顶板、冲击地压和运输提升等轻易造成重特大事故内容。;在划定重大安全风险区域设定作业人数上限。 本条要求依据本矿辨识评定重大安全风险，划分重大安全风险区域。 由煤矿自行组织设定作业人数上限，并执行。;;; ; ;信息管理;教育培训;教育培训;43;事故隐患排查治理 ; 关键内容 强调人人参加标准，矿长、分管副矿长、业务管理、岗位操作人员 强调分级管理标准，对排查出事故隐患进行分级治理、分级督办和分级验收； 强调年度、月度排查计划、方案制订。对事故隐患排查工作进行规范，要求制订年度事故隐患排查计划，排查前制订工作方案，明确排查频次、排查范围； 强调重大事故隐患治理特殊要求。有方案、现场有安全办法、治理有督办责任单位，并按要求进行验收。; ; ; ;登记上报;分级治理;安全办法;治理督办;验收销号;公告监督;保障办法;谢谢大家！