11-薪酬绩效专员岗位职责说明书.pdfVIP

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微信有哪些信誉好的足球投注网站关注“超级 HR 联盟”,让成长变的更简单 薪酬福利专员岗位说明书 岗位编号 管理类别 专员 职能类别 人力资源 岗位名称 薪酬福利专员 所属部分 人力资源部 岗级 - 编制 1 人 岗位描述 办理员工薪资及社会保险,商业保险,公积金,及其他福利的所有事宜。 岗位工作关系 人事主管 财务部 上级 社保局 公积金中 总经理办 内部 薪酬专员 外部 心 银行 各住办事 下级 其他福利 处 机构 无 工作职责 职责概述 工作职责和工作内容 负责程度 考核要素 提出符合公司实际情况 制度的制 负责薪酬福利制度的修订与完善; 部分负责 的建设性意见;实施的 定及实施 负责员工薪酬福利的贯彻、宣传、咨询工作 及时及准确性 负责各级员工薪资福利费用的核算、发放,建立各 薪酬发放 种薪酬信息台帐; 各种报表的准确性,时 全责 及制作 完成公司人力成本分析及月度人事薪酬报表。 效性 负责各类奖罚及员工考情的统计与执行; 申报个人所得税 各项基本政策的了解, 福利发放 全责 负责员社会保险及公积金的各项业务办理; 个部门沟通顺畅 档案管理 负责薪酬及各项福利的档案资料维护和管理。 全责 基本资料的完整性 完成上级安排的其他工作。 其他 - - 配合总部相关部门、其他项目公司开展相关工作 任职资格 教育经历: 职责概述 工作职责和工作内容 负责程度 考核要素 微信有哪些信誉好的足球投注网站关注“超级 HR 联盟”,让成长变的更简单 微信有哪些信誉好的足球投注网站关注“超级 HR 联盟”,让成长变的更简单 提

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