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公司规章制度.pdf

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    司规章制度 考勤制度考勤制度作为考核员工、奖优罚劣的重要依据之一。广告行业有其自身的特殊 性，根据工作需要，管理者有权变动工作日程安排。自己的工作未完成，应主动加班予以完 成，薪金根据公司总体业务调整，不按点按日加班计算月薪。公司员工应按时出勤，应当严 格执行并有责任将自己的缺勤次数控制在最低限度。当你知道要迟到时，有责任事前通知你 的上级主管，缺勤和迟到将作为你工作记录的一部分，并作为员工绩效考核的重要参考依据。 未经领导同意的缺勤将受到纪律处分、罚金，甚至辞退。 一、公司实行八小时工作制：早 8：30——

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