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FTF®培训体系 中国联通陕西分公司HRM培训
绩 效
FTF首席培训教练——刘立户
福特企业管理资讯
FTF®培训体系 中国联通陕西分公司HRM培训
本次课程内容提要(1)
u 绩效考核与绩效管理
u 绩效管理是什么?不是什么?
u 绩效管理系统的构成
u 绩效计划
u 持续的绩效沟通
u 数据收集、分析与整理
u 评价绩效的三种方法
u 绩效评价会议
u 绩效诊断与提高
u 绩效管理与训戒
u 绩效管理常见问题
FTF®培训体系 中国联通陕西分公司HRM培训
本次课程内容提要(2)
文职员工绩效管理办法
u 文职员工管理中的主要问题
u 岗位描述与定岗定员
u 工作基本分析
u 建立常规工作卡
u 常规工作卡的应用
FTF®培训体系 中国联通陕西分公司HRM培训
本次培训的目标
u建立企业的绩效管理体系
n 绩效性质的人力资源结构
n 明确绩效管理的核心
n 掌握绩效管理的基本过程
n 绩效管理过程中的控制
n 绩效管理中所常见的问题
u如何进行文职员工的绩效管理
FTF®培训体系 中国联通陕西分公司HRM培训
职能性质的人力资源部门
组织战略与计划
环
组织分析与设计
境
人力资源规划
员工 教育 职务 薪资 交流
招聘 培训 设计 奖惩 沟通
管理 开发 调整 福利 冲突
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