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宝洁 2018校园招聘面经 目录 （Contents）： 1. 面试流程简介Tips 2. 必威体育精装版面经案例分享 1.）案例一 Finance *一面二面 2.）案例二 Sales *一面 3.）案例三 BM *一面海外视频面 4.）案例四 Sales *二面海外压力面 1. 面试流程简介Tips A. 第一轮面试 ＊视频面 - 确保网络通畅 或 现场面 ＊自我介绍 - 应简短有力，突出重点。（中/英） ＊宝洁八问 - 应提前熟悉并练习宝洁八问 ＊结合申请者背景、经历进行提问 - 应深挖自己背景及经历，大部分一 面同学反映宝洁面试官询问问题相当细致并会深入了解 B. 第二轮面试 ＊压力面- 单人面对多个面试官 – 英文介绍，英文中文回答宝洁八大问 变题的四个问题，接着情景题目。 2. 必威体育精装版面经案例分享 案例一 时间：2017-10-30 地点：广州 岗位：Finance 现在的情况：10.27 广州二面结束，等 RT（90%跪了，这个心里还是有点 B 数的）整个流 程： A. 网申和 OT（我之前参加 elite program 的时候通过了网上测试这关，所以校招阶段只要 重新上传简历，完善资料就行了； 之前做的时候也是完全裸考，没刷过题，所以我也不知 道这部分该怎么准备） B. 一面. 10.17 晚上邮件和短信通知，让我在 PG 所提供的网站下选取面试的时间（早到 选择权利大）。我看的时候只有 10.19/20（周四周五）两天有，每天 24 个面试者，每个时 间段 3 人。 当时选择了周四下午 3.20 的时间。 准备流程： 1. 看下 bbs 的秋季大礼包，找到 FA 区的相关资料，就可以知道一面的基本形式是 1VS1，基本都是宝洁八大问。语言的话中英文都有可能。 2. 看了以前的面经，可以发现重点在于宝洁八大问，简历上的问题，以及中英文的简 历。所以我做了如下事情： 2.1 先准备搜集原始的宝洁八大问+面经中出现的变题，中英文双份（英文的只要记 住关键字） 2.2 宝洁八大问的事例的深入挖掘+对简历所列举事情的深入理解（要像面试的时候 自信，首先自己要了解自己做的事情，千万别造假） 2.3 之后进行中英文模拟联系/准备中英文自我介绍+问题 3. 面试当天提前 20min 到，在那里整理了下自己的仪容（遗容），拿出自己准备的资 料再熟悉一下就上刑场了 4. 重点：面试 4.1 面试的形式主要以宝洁八大问为主，并且对每个事例都会有追加细问的可能， 且每个追加的问题都可能是宝洁八大问 举个例子:可能第一问，问的是你的 Leadership,有没带领团队的例子。 第二问，就追问，你是怎么找到你的队友的，为什么你当了组长 第三问，在工作中是否会遇到矛盾，怎么解决的 第四问，有没有提出什么创新的方法，最后取得什么结果 可以看出基本每一问都逃不出宝洁八大问的范畴，但是并不是说一个 case 回答所 有问题。你可以询问他是否可以用其他例子。毕竟真的没有矛盾不能现编是吧 4.2 面试的感觉，是个小姐姐，人很 Nice. 英文自我介绍+中文回答问题 最后出来发现面了一个多小时，虽然一直板着脸。但最后还是笑着送我出门， 也问了我 location preference. 按照之前录取大佬的经验，猜测第一面应该是可以过的 C. 二面.二面的通知是 10.23 发的（一面周四，二面通知是下周二，可以说效率很惊人 了）。二面依旧可以自己选择面试时间，打开一看，发现只剩下 16 人了，选了下午 4.00 的面试（因为可以翘课）。听说 2 面是 3V1 的压力面（3 是面试官的个数).中英文仍然不确 定，且我一面在 PG11 楼的休息区看到过 foreigners。所以还是要两手准备。 1. 比如 1V1, 3V1 多了情景问题（看了之前的面经），把其中遇到比较多的问题抄下 来，准备一下如何回答 2.有了一面的经验，我再次修改了下我宝洁八大问的答案使其更有连续性（每个问题 不是独立的），并想通过我的话语，来引导面试官出题。比如依旧是 leadership 的题目。 我在回答是可以加入这么一句“在比赛的过程中，我们也曾有过矛盾，有过争吵，但我们都 一一克服..... 这样子，可能可以引导面试官问你这方面问题（然而人算不如天算） 3. 面试重点（这里可能逻辑写的有点混乱了），因为当时感觉很不好，也无法记得清到底 问了我什么。只能大致记得几个关键词。 3.1 面试的形式。 3V1 的压力面，英语面试，宝洁八大问变题的四个问题（基本 不是原来的八大问），这四个问题我是被要求半中半英回答；之后有两个情景题。与一面最 大的差距可能是：面试官不再对我回答的东西进行追问（好像就我们这组不追问，不过看 之前的面经，说不追问，不是一个好的 signal 所以很丧）；我回答的