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医疗板块薪酬政策考试题
1. 季度奖金下不保底,KPI小于( )分,季度奖金为0
70分(正确答案)
60分
50分
2. 销售达成率小于( ),无增量提成
60%(正确答案)
70%
80%
3. 以下哪种情形拿不到奖金
销售达成率<60%且增长率小于50%(正确答案)
销售达成率≥60%或销售增长率≥50%
4. 某销售主管1季度达成率75%,增量提成的比例是多少?
2%
2.5%(正确答案)
4%
5%
5. 某销售代表(新品部除外)21年度全品的指标是120万,该代表的季度奖金基数是多少?
4500
6000(正确答案)
7500
9000
6. 5000盒以上的高产终端
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