公司员工绩效考核表格.docx

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高级职员考核表 (考核对象:主管/(副)部长/经理(含)以上级管理人员) 姓名: 岗位名称: 总得分: 领导能力 一五% 策划能力 一五% 工作任务 及效率 一五% 责任感 项 目 及 考 核 内 容 善于领导部署提高工作效率,积极达成工作计划和目标 灵活运用部署顺利达成工作计划和目标 尚能领导部署勉强达成工作计划和目标 不得部署信赖,工作意愿低沉 领导方式不佳,常使部署不服或反抗 策划有系统,能力求精进 尚有策划能力,工作能力求改善 称职,工作尚有表现 只能做交办事项,不知策划改进 缺乏策划

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