网课知到人力资源管理（上海海事大学）智慧树答案.docx

下载文档

14
0
约8.55千字
约 15页
2022-10-09 发布于四川
举报
版权申诉
保障服务

网课知到人力资源管理（上海海事大学）智慧树答案.docx

1、本文档共15页，其中可免费阅读5页，需付费30金币后方可阅读剩余内容。
2、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。
3、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
4、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。

温性提示∶可以在线阅读或者下载本资料可以将本页面保存为到浏览器收藏夹，方便下次查看第一章单元测试 1、下面哪一项不是人力资源管理与传统人事管理的区别 A:管理方式 B:管理视角 C:管理地位 D:管理对象正确答案:【管理对象】 2、下列哪一项是人力资源管理的核心 A:吸纳 B:开发 C:维持 D:激励正确答案:【激励】 3、不符合人力资源能动性特征的是 A:承担责任 B:寻找工作 C:人的自我激励 D:由单位随意安排培训正确答案:【由单位随意安排培训】 4、人力资源管理的关键特征是 A:社会性 B:能动性 C:时效性 D:可变性正确答案:【能动性】 5、人力资源可变性是指 A:工