劳动法专项服务方案.docxVIP

下载本文档

1
0
约小于1千字
约 2页
2022-10-28 发布于安徽
举报
版权申诉

劳动法专项服务方案.docx

1、本文档共2页，可阅读全部内容。
2、有哪些信誉好的足球投注网站（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击这里二次下载。
4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次，网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档

劳动法专项服务方案一、服务内容 1、法律咨询：就日常劳动人事管理的常见法律问题提供咨询。 2、起草、审查、修改员工及高级管理人员的劳动合同、服务合同、劳务协议和劳务派遣协议。 3、起草、审查、修改员工必威体育官网网址协议、培训协议、竞业限制协议和其他劳动合同相关的协议。 4、规章制度建立：从合规性、合理性和执行性等方面起草、审查、修改员工手册、员工行为守则、劳动人事规章制度(招聘与入职、培训、离职、考勤、加班、培训、服务期、奖惩、薪酬福利、考核等)相关文件。全面降低用工风险。 5、工伤赔偿的解决方案的提供与咨询。 6、法律知识培训业务：为客户提供劳动合同法等常用法律法规的培训、劳动用工方面的实务技巧与企