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人力资源三支柱体系
人力资源三支柱中,COE模块(专家中心)负责专业技术,相当于战略指挥部,是三支柱模型中的核心组成部分,相当于人力资源的“大脑”。
对企业来说,搭建一个高效完备的COE机制并非易事,本文将从是什么、为什么、如何做的角度对COE机制进行剖析:
一、COE的含义及角色定位
COE全称是Center of Expertise(人力资源管理专家中心),指以人力资源顾问、人力资源高级经理为主的专家及政策中心。人力资源部门要向战略角色进行转型,需要针对内部客户需求,借助本领域的专业知识和对领先实践的掌握,提供咨询服务和解决方案,负责设计企业的业务导向、人力资源政策、流程和方案,为HRBP
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