- 1、本文档共60页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
PAGE \*MERGEFORMAT
建筑施工员工作总结常用
建筑施工员工作总结
总结是把肯定阶段内的有关状况____探讨,做出有指导性结论的书面材料,它能使我们刚好找出错误并改正,让我们好好写一份总结吧。我们该怎么写总结呢?下面是我细心整理的建筑施工员工作总结,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
建筑施工员工作总结1
有那么一种朦胧,久了,才感觉到那是起先;有那么一种喜悦,久了,才知道那是收获;有那么一种感觉,当经验了、思索了才知道他的味道。不知不觉,新的一年又到了。迎接新年,总感觉有说不完的话,写不完的事,唠不完的人。想多了就感觉这些人和事就像放电影似的的在脑袋里不断的出现,自己很努力的想要抓住些什么,却发觉自己抓住的不过是些碎片。也就是这些零散的碎片组成了我这一年最生动的画面;年初,我就随项目部一起进驻xx太古城花园项目,随着项目的不断进行,工程静静的接近了尾声,当时间的钟摆停留在10月份时,我们前期的115套精装房也随着业主的大面积进驻而敲响了结束的钟声,也鸣响了后续修理的汽笛。假如说,10月份只是施工和交楼修理两个阶段的划分,那么我也就借10月这个临界将我的工作化成两步;
第一步:现场的磨合初到工地,我的职务是资料员。负责整个工地的文件编写、收集与整理。也是整个工地与甲方、公司沟通沟通的主要枢纽。在资料员的工作中,我依据现场施工实际状况,刚好的将现场的问题书写,报知甲方;刚好的将现场的过程资料根据施工节点上报甲方验收;刚好的将到场材料按安排,分批次的上报甲方现场验收,刚好的将甲方的文件整理供项目部传阅;刚好的将项目的进度、人力、资金、材料的安排上报公司;刚好的将公司的指令、通知传达给项目的每个成员,让他们了解公司的必威体育精装版动态、知道公司的关怀……。
也正是经验了半年的资料员工作,使我对整个工程的流程有所了解,知道了每个工种的施工依次以及验收上的强制性规范要求,了解了各种不同材料的不同性能以及规范上的检验要求。因为工作的须要,从六月份起先,我渐渐的从资料员的岗位走到了助理施工员的岗位,在助理施工员的岗位上主要负责____石____的跟踪、铺贴施工,以及工程质量的检验。____石____的跟踪使我学会了在短时间内该如何有效的组织____石到场,如何检验____石的防水、色斑、断裂等常见的石材缺陷,如何的将____石按户型排列和运输才能削减____石在二次转运过程中的破坏。对____石的施工的跟踪使我了解了____石几种不同的施工方法,如干挂、湿贴、灌浆等,也让我学会了在____石铺贴过程中该如何的去按排版图要求去实地开线、去施工以及常见的色差、断裂等问题石材的处理方式。在工程质量的检查过程中,我从阅历丰富的施工员口中、手中学会了施工过程中最易出现问题的施工节点,施工区域,以及最珍贵的问题处理阅历。从线路的布置、走向到天花吊顶的要求、再到天花乳胶漆、墙面阴阳角、背景墙以及窗套版的平整度、沙发背景石线的承重力试验等一系列的检验方法和整改要求,使我学会了在施工过程中该如何去限制和避开常见质量问题的出现。
其次步:完工后的感慨随着工程的结束,业主起先大面积的进驻验房,在跟业主验房的过程中,我又了解了时下业主验房看重的主要问题。
从本项目来看,业主验房是极具专业水准和极高需求要求。在要求功能上的完善的状况下,极其注意外观的观感。也就是在业主高水平的验收中,我又学会了与不同业主不同的沟通的方法和刚好发觉前期我们极易被忽视的细微环节。在陪伴业主验房过程中,学会了部分墙纸、线条、开关面板的收口处理方式以及设计缺陷的弥补方式。轰轰烈烈的两个多月的验房工作结束后,我又马上投身到了实际的修理岗位中。在修理的跟踪过程中,不断暴露出的的问题使学会了对问题的处理不同方法和在后期施工过程中最简单出现的问题以及与业主进行有效沟通。修理的工作是一件耐性细致的活,也是一种极具挑战的沟通熬炼方式。
感想一年的时间,差不多就围围着这些零散的碎片旋转,旋转出了以下的感想:
1.公司对新进员工的培训还有待加强,尤其是刚入职不久的高校生,在担当详细某个职位前,肯定要让其了解该职位的特点和流程以及操作步骤;
2.公司在对年轻员工和老员工的运用上,可以试着让新老搭配,年轻员工具有的仅仅是学问和活力,而老员工有的却是沉甸甸的实战阅历,让阅历丰富的老员工带着稚气未脱的年轻员工一起工作,信任年轻的员工肯定能快速成长并脱颖而出;
3.在整个项目得施工管理过程中,质检和自检是必不行少的程序,宁愿在施工过程中去更改,也不愿在后期与业主的拉锯战中去磨合,质检员必需是阅历丰富的施工员;
4.在交楼修理过程中,肯定要运用阅历丰富的员工,要刚好的与业主进行有效的沟通和刚好的将问题得到有效整改,这样有助于提升工程整改质量和树立公司品牌;
当20xx年的身影远去,20xx年的脚步响起
文档评论(0)