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让你职场步步高升的跳槽课 面试后，除了等待还能做什么? 面试结束后，等待通知的感觉，我想只要是经历过面试的人都有体会:焦虑、煎熬，既希望又忐忑，各种想法在大脑里翻江倒海。可你呢，除了等待，别无他法! 真是这样吗?根据我的经验，我要告诉你的是:其实，面试还并没有结束呢!当别的应聘者人选择沉默等待时，恰恰就是你主动争取为?自己再赢一分的最佳时机!根据我多年的招聘经验，我将面试后的时间分为三个阶段:第一个阶段，面试结束后的24小时内;第二个阶段，24小时后到面试官告知的等通知的时间，通常是7天左右;第三个阶段，通知期过后的时间。接下来，我会按照这个时间逻辑为你讲解不同的阶段你应该做什么! 第一个阶段:面试结束后的24小时内。 这个阶段可以称得上是面试后的黄金时间，非常重要!利用得好，可能会让你锦上添花甚至是反败为胜!这个阶段，你要立刻做两件事。 第一件事:复盘。要从以下两个角度复盘: 第一个角度:面试中，你哪些方面做得不够?哪些问题回答得欠佳，甚至表现失误。如果对于面试官的问题，你是因为短时间内自己没能够想到更好的答案，或需要查阅更多的信息数据，甚至于是由于你对应聘公司的产品不了解，无法给出完美方案的话，那么，你就马上就去体验产品、搜罗信息、请教专家，在用心思考后，迅速写出一份更好的方案! 第二个角度:回忆在面试中，通过你对面试官微表情的观察，感觉自己哪些方面表现得好，是什么打动了面试官令他点头微笑的?以此，总结出，面试官更看重的是什么。 第二件事:给面试官写一封感谢信。 感谢信，要分成两个部分，第一部分是对面试官表达感谢之意。有不少HR朋友告诉我，一封真诚恳切的感谢信，是可以做到给求职者增加印象分的。但，仅仅表达感谢是远远不够的，感谢信的第二部分才是重中之重!这部分一定要能够展现你对这份工作的胜任力，这样就很有可能帮你争取到进入下一轮面试的机会了! 在感谢信的第二部分中，你要做到以下两点: 再次向面试官强调自己为什么符合这个岗位的需求。 简要回顾自己在面试中出现的不足或失误，并针对面试官的提问拿出你的进一步解决方案。 另外，对于这封感谢信，你还要注意五个细节: 要言简意赅，字数不要超过1000字。可以分成三段或四段，五号字或小四号字，字体用微软雅黑或者宋体最佳。 给每一轮的主试官发感谢信，因为他有决定权你是否能进入下一轮或最终录取。 在面试结束后24小时内发感谢信。如果当天上午面试，你就晚上发;如果下午面试，你就第二天上午10点钟左右发。 用邮件的方式发感谢信。通常面试时你都会拿到面试官的名片，如果没有得到面试官的名片，你可以联系通知你的HR进行索要。 感谢信中要把面试官的名字、title写 正确，不要出现错别字。 第二个阶段: 24小时后到面试官告知的等通知的时间，通常是7天左右。我建议你，就踏踏实实等待吧。如果你急不可耐地打听结果，不仅会打扰到人家正常的工作，还会给面试官留下“不稳重”“难当大事”，甚至“反感”的坏印象。 所以，这个时间段选择等待，并不是不作为，而是等待面试官的判断，以便在下个阶段出招。 第三个阶段:通知期过后的时间。 你同样应该做两件事: 第一件事，通过电话或者邮箱主动询问面试结果。这里，需要注意的是: 询问时态度诚恳，语调不卑不亢。 言简意赅、直奔主题。电话开头要直接表明自己的身份，如果使用邮件的话，一定要在邮件主题上，注明自己是应聘什么职位的谁谁谁。 问一次就够了!电话打多了反而让人烦，说不定让好事儿变成坏事儿。 这个时候，面试官一般就会直接告诉你面试结果了。如果结果是NO，你完全不必气馁，因为，你已经通过对这次面试的复盘，知道了自己存在哪些不足，而且，你又写了感谢信，尽了自己最大的努力，并没有留下任何遗憾!既然，你已经学到了很多，那么就继续做第二件事吧，那就是继续投简历，继续面试，向着你的职业发展方向，勇敢跳槽吧!