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题目论超龄劳动者就业法律关系的性质认定与法律规制探究—以陈云峰诉xx劳动社会保障局工伤认定纠纷案为视角
目 录
摘要 1
关键词 1
一、案例简介及评析 1
案情内容 1
法院判决 2
本案争议焦点 2
二、超龄劳动者就业法律关系的性质认定 2
（一）超龄劳动者的内涵2
（二）超龄劳动者的特征 3
（三）超龄劳动者再就业法律性质之学说 3
三、超龄劳动者再就业中存在的问题 5
用人单位责任不明确 6
超龄劳动者关系认定困难 6
社会保险制度不完善 6
法律层面的不足 7
诉讼时间长 8
四、超龄劳动者工伤认定及权益保障建议 8
完善立法建议 8
完善工伤操作
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