公立医院预算与绩效管理一体化的架构设计.docx

公立医院预算与绩效管理一体化的架构设计 　　公立医院预算与绩效管理一体化的架构设计　　加强预算与绩效管理一体化建设是落实公立医院预算管理科学化、运营管理精细化的重要途径，本文通过分析公立医院预算与绩效管理的现状，以问题为导向,运用平衡计分卡、kPI、3E等理论，从单位、部门、项目三个层面，分别设计预算项目与绩效考评指标，构建预算与绩效管理一体化体系，把财务预算、业务预算及项目预算与绩效管理进行融合，旨在为预算与绩效管理一体化信息平台的建设提供理论支撑。以下是XX分享的内容，欢迎阅读与借鉴。　　一、政策背景　　xx年9月，中共中央、国务院发布了《关于全面实施预算绩效管理的意见》，对预算绩