财务视角下县级公立医院绩效激励机制的探讨-来源：财会学习（第2021030期）-《中国建材报》社、中国会计学会建材分会.pdfVIP

下载本文档

9
0
约8.98千字
约 3页
2023-01-18 发布于四川
《中国建材报》社、中国会计学会建材分会
举报
版权申诉

财务视角下县级公立医院绩效激励机制的探讨-来源：财会学习（第2021030期）-《中国建材报》社、中国会计学会建材分会.pdf

1、本文档共3页，其中可免费阅读1页，需付费30金币后方可阅读剩余内容。
2、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。
3、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
4、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次，网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档

金融经济 FINANCIAL AND ECONOMIC 财务视角下县级公立医院绩效激励机制的探讨朱灵斌连江县医院摘要：新医改进程的不断深化，推动着我国公立医疗体系的健全完善，各级公立医院需要进一步精细化内部管控、预算管理，优化变革绩效考核模式及激励机制，全面落实国家政策要求、提升医院医疗服务质量。本文以县级公立医院绩效激励机制的建立与实施为研究重点，从财务视角下对医院绩效考核及激励实施的必要性、基本原则、激励机制的构建与实施步骤及