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现代经济信息
民营企业薪酬管理体系现状与优化策略
许晨欣 福建时代房地产有限公司
摘要:随着时代的不断发展与进步,大批民营企业迅速崛起,在社会经济发展的进程中起到了重要的作用,在愈演愈烈的市场竞争
下,也对各民营企业的人力资源管理水平提出了更高的要求。薪酬管理是人力资源管理的重要模块,建立健全科学合理的薪酬管理体系是
民营企业巩固及吸引人才的关键。本文以Z企业为研究对象,浅析该企业薪酬管理体系所存在的问题,并对此提出优化策略。
关键词:薪酬体系;公平;福利;激励机
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