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浙江大学研究生管理 浙江大学研究生管理工作始于1879年，是国际上大学研究生管理领域较早全面开展，保障研究生权益最为完善的高校之一。尽管近几年来浙江大学的研究生管理制度不断完善，但依然保持了平等自由、纪律守则、完善制度的核心目标。 浙江大学的研究生管理制度围绕分为浙江大学学科立项研究管理三个基本模块：研究生入学管理、研究性学习管理、研究成果管理。 浙江大学的入学管理模块主要负责浙江大学研究生教育的入学管理，包括学科立项计划的评价、研究生招生计划的制定、研究生招生考试及实施等内容。其中，考试评价考察面向主要是考生的学习成绩、科学素质、人文背景等方面，为择优录取提供参考信息。 浙江大学的研究性学习管理模块的职责是协助研究生研究工作和教学活动，努力提高研究生的科研技能和能力，包括严格实施各项学习考核、落实学科发展政策、按照规定执行研究生管理制度，开设研究生培养工作室，为研究生量身定制就业指导和实习宣传等。 浙江大学研究成果管理模块指导和监督研究生研究项目的实施，总结毕业设计成果，推荐优秀毕业论文，对研究生研究项目创新性、理论深度和实践意义进行总结，同时对研究生的成果开展专业评审，推荐优秀成果进行学术交流和报告展示等，促进研究成果的深入社会应用。 最后，浙江大学还根据研究生的各类情况，设立完善的处理机制，特别给学生提供全方位服务，从学习到就业，指导学生更好地规划自己的学业与发展，促进研究生受教育水平的提高。 总而言之，浙江大学研究生管理工作以全面、完善的规则保证研究生的权益，实现以学生为本的发展。向浙江大学的研究生管理工作致以崇高的敬意！