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山东大学网络教育绩效管理试卷B
一、简答
1. 简述绩效考核与绩效管理的区别。P19
答：绩效考核与绩效管理的区别主要有以下六点：
（1） 绩效管理是一个完整的系统，绩效考核只是这个系统中的一部分。
（2） 绩效管理是一个过程，注重过程的管理，而绩效考核是一个阶段性的总结。
（3） 绩效管理具有前瞻性，能帮助企业前瞻性地看待问题，有效规划企业和员
工的未来发展。而绩效考核则是回顾过去的一个阶段的成果，不具备前瞻
性。
（4） 绩效管理有着完善的计划、监督和控制的手段和方法，而绩效考核只是提
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