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XX 公司2008 年度评优管理办法
一、 目的
为加强企业文化建设，培养和塑造广大员工的集体荣誉感和使命感，不断增
强企业向心力和凝聚力，激发全体员工的工作积极性和创新能力， 提升和挖掘
员工的能力为公司创造更好的效益，特制定 2008 年度优秀员工评选办法。
二、适用范围
适用于公司内部已转正的正式员工，包括各部门、分厂、科室人员。
三、评选原则
1、优秀员工应符合本评选办法中的申报条件；
2、优秀员工选应能够获得评选小组60%及以上员工认同；
3、 评选
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