酒店前台辞职报告老爸生病 酒店前台辞职报告简单点(9篇).docx

本文格式为Word版，下载可任意编辑 — PAGE \* Arabic 1 — 酒店前台辞职报告老爸生病 酒店前台辞职报告简单点(9篇) 在经济发展迅速的今天，报告不再是罕见的东西，报告中提到的所有信息应当是确凿无误的。报告书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇报告呢？下面是我给大家带来的报告的范文模板，希望能够帮到你哟! 酒店前台辞职报告老爸生病 酒店前台辞职报告简单点篇一 你好！  在酒店工作一段时间酒店员工辞职信的业务知识及专业知识已经基本把握，但俗话说“学无止境“，有好多方酒店辞职报告面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于服务员很照料很保护（至少对于我们的个人利益来说）。鉴于我的特性要在酒店自我提升及成长或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完酒店辞职报告范文善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。  酒店近期人员变动较大，因此交接工作可能员工辞职报告怎么写需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个老员工辞职报告时间可能比较紧，假使实施上有太多困难，我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。  我希望在我提交这份辞程的时候，在未酒店辞职报告怎么写，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更难为。感谢！最终，希望公司的业绩一如既往一路飙升！主管及各位同仁工作顺利！  本人因故不能在xxx大酒店继续工作，现提出一个月后离开酒店，敬请批准办理离店手续。  此致  敬礼！  辞职人：xxx  20xx年x月x日 酒店前台辞职报告老爸生病 酒店前台辞职报告简单点篇二 尊敬的领导：  您好，首先十分感谢这一年来您们对我的关心及照料，让我学到好多也体会好多。由于本人能力有限，好多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时指导我前进，更是让我由衷的感谢。  我在前台服务的岗位上，所做的一举一动都代表着酒店，但是在这一年里，我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思，辞职报告主要原因有以下几点：  一、对自己的本职工作操作机械化，不创新求异。  二、工作时工作怠慢，热心度不高。在服务上缺乏灵活性和主动性。  三、自身调理力差，情绪化严重。  四、缺乏销售意识和销售技巧，客房出租率低。  五、服务意识淡薄，没有真正的把客人的需求放在第一位。  六、缺乏交流和沟通，信息反馈不及时，导致工作不协调。  七、微机改革之后，缺乏责任心，没有及时的数据统计和管理。  在这个时候提出这样的申请，我知道让领导十分的难为，我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益，我选择了离开，希望领导能够予以批准！  此致  敬礼  申请人：xxx  xx年xx月xx日 酒店前台辞职报告老爸生病 酒店前台辞职报告简单点篇三 尊敬的领导：  时间飞逝，转瞬间半年过去了。想想过去。往事历历在目。是xx让我知道了什么是真正的诚信！是xx让我见识了即人性又合理的管理体制！是xx让我看到了过硬的服务技能！卫生能做到一尘不染，和纪律严明的员工、加上团结一至的精神、再有独一无二的火锅工艺，从而打造出了惠民县独特的xx品牌！是的，这就是xx为什么在这六七年里一直常盛不衰的原因。但是随着社会形式的改变，市场的不公允竞争，就业压力不断加大，加上这袭卷全球的金融风爆。无疑让这  已进入淡季的餐饮业是雪上加霜！当然，我相信通过我们的共同努力，会让xx再创历史辉煌！由于我们有一批十分有领导能力的干部。  随着夏天的到来，也拉开了火锅淡季的序幕。店里员工的数量自然也不是那么紧张了，想想半年的时间已悄然邻近，在这时间即将夸过我们的半年约定时，我的心情十分沉重，天下没有不散的宴席，不知道是不是自己的事业心太重，可能是想在外边闯一片属于自己的一片天吧。半年合同期已满，。本人决定不再续约，不知道领导在20xx年xx月xx号之前能不能批下来？虽然本人决定离开，但是衷心希望xx能再上一个台阶，超越历史辉煌。更加相信以我们的聪明才智和坚实的历史基础，能打造出一流的xx品牌，成为惠民的龙头企业，提前进入国际市场！相信xx品牌能做到百年不倒，xx企业万年不衰！让我们怀着共同的希望一起努力奋斗吧！  此致  敬礼  申请人：xxx  xx年xx月xx日 酒店前台辞职报告老爸生病 酒店前台辞职报告简单点篇四 尊敬的xx经理：  您好！  我怀着十分繁杂的心情写这封辞职申请。自xx年到xx国际酒店工作，至今已经七年有余。由于您对我的关心、指导和信任，使我获得了好多的机遇和挑战。在这里，见证