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人力资源
2022.04
人力资源管理者素质对企业发展的影响
杨丽芸
(南昌大学公共政策与管理学院 江西南昌 330031)
摘 要:现代企业市场竞争能力的影响因素主要为人、财、物。随着人力资源管理知识以及制度在国内不断完善和成熟,
人才资源已成为企业创造价值的核心要素,是企业发展的核心资源。高素质的人力资源管理能够优化组织人才结构,提高员
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