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新员工入职须知
新员工入职须知 ________先生/女士: 您好,很高兴通知您被智宇科技有限公司录用,欢迎您加入我们公司,现将入职相关内容通知如下: 1、入职时间:___年___月___日(星期__)上午/下午______。 2、入职岗位:______________部门___________________职位。 3、报道地址:_________________________________________。 4、上班地址:_________________________________________。 5、上班时间:每天7.5小时,实行五天半工作制,星期六下午和星期日属于公休时间,具体办公时间如下: 三亚公司办公时间:上午8:00-12:00,下午14:30-18:00; 海口公司办公时间:上午8:30-12:00,下午14:00-18:00。 6、福利待遇:试用期1-3个月,社保入职后次月开始购买。工资发放日为每月20日。其他福利待遇按照公司相关规定执行。 7、入职需携带的资料:身份证、毕业证、学位证、离职证明、职称证书、其他证书原件或扫描件,电子版个人一寸照片,以及农业银行卡号(省外银行卡需提供开户行信息)。 8、入职后将进行新员工入职培训和领取《员工手册》,让您更深入的了解公司和相关规章制度,并请严格遵照执行。 请知悉以上内容,如有问题及时与我们联系。 欢迎您成为我们的.新伙伴,一起为公司共创佳绩! 智宇科技有限公司人事部 ____________年____________月____________日 新员工入职须知 一、培训时间: 20xx年2月13日—20xx年3月3日 二、报到时间: 20xx年2月12日下午2:30 三、培训及报到地点: 上饶银行滨江支行5楼培训中心 具体地址:江西省上饶市信州区叶挺大道280号(上饶市邮政局对面,三江客运站北800米)。 乘车路线:A:从上饶市火车站乘坐7路公交车到市邮政局站下车;从带湖路汽车站乘坐11路公交车到市邮政局站下车;B:从上饶火车站乘坐出租车到上饶银行滨江支行下车,打车费约20元。 四、培训携带物品: 1.学员本人身份证原件。 2.学员本人毕业证、学位证(含双学位)原件和复印件(应届毕业生携带报到证原件,应届双学位毕业生须提供教务处双学位学习证明及学分成绩单)。 3.携带《上饶银行新员工入职培训基本情况表》(见附件),要求填写完整,并附上个人1寸免冠彩色照片。 4.家庭居住地在上饶市中心城区(不含三乡一镇)、上饶县旭日街道以外的学员,培训期间由我行安排集中住宿,无需自带床上用品,请同学们带足换洗衣物,自备日用品即可。 五、注意事项: 1.请回复确认参加本期培训的学员携带好上述材料,提前做好行程安排,准时报到参加培训;学员提供的.材料须真实有效,如弄虚作假或与事实不符的,我行将按照有关规定取消当事人录用资格,相关责任由学生本人自行承担;因每期培训名额有限,未回复确认参加本期培训的学员请勿自行前来报到,以免造成场地拥挤,影响培训正常进行。 2.回复确认参加本期培训的学员如因突发事件,无法按时参加入职培训的,请于2月12日前致电我行人力资源部说明具体原因。如无故不参加入职培训的,视同本人主动放弃培训录用资格,相关责任由学生本人自行承担。 3.本次培训时间约20天,全程无休,培训结束后即安排全职上岗实习,请入职人员提前处理好相关毕业事宜。 六、其他未尽事宜由上饶银行人力资源部负责解释。 新员工入职须知 新员工入职流程 一、责任部门:园办公室后勤主管人员 二、管理内容 1、对求职人员情况进行初步了解; 2、向新员工介绍其工作内容、工作环境及相关同事,使其消除对新环境的陌生感,尽快进入工作角色; 3、入职培训; 4、试用期内对新员工工作的跟进与评估,为转正提供依据。 三、流程 (一)新员工应聘接待流程 1、应聘人员在办公室领取并填写《面试登记表》; 面试人员需向应聘者简单了解个人从业经历、个人简介、才艺展示等,并简要说明岗位职责、薪资待遇、福利待遇、工作时间等。 2、由后勤主管人员进行初次面试.并根据面试结果将初次面试人员档案进行分类存放。 即分为: A类-初次面试合格者; B类-初次面试合格但岗位暂无空缺类(作为公司人才储备档案);C类-初次面试不合格者。 3、初次面试合格后电话通知进入试用期(面试内两日通知其面试结果),并通知其入职时间和所需交资料。 注:中层以上管理人员除了由部门主管面试以外,还会安排园长面试。 四、新员工入职后报到流程 新员
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