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投资、成本、收入与利润;第一节 工程项目投资及构成;建设投资构成与估算;按形成资产法分类，建设投资由形成固定资产的费用、形成无形资产的费用、形成其他资产的费用和预备费四部分组成。;土地使用费 与项目建设有关的其它费用 与企业未来生产经营有关的费用;;;;1） 固定资产——在社会再生产过程中较长时间为生产 和人民生活服务的物质资料。通常要 求使用期限在一年以上，单位价值在 规定限额以上。 ;特点：;2）无形资产——能使企业拥有某种权利、能为企业带 来长期的经济效益,但没有实物形态的 资产（专利权、商标权、著作权、土 地使用权、非专利技术、信誉等）。;流动资金;投资资金的来源;进口设备原价有 三种交货方式;②预备费=基本预备费+涨价预备费;③建设期利息分为两种：; 例:某新建项目，建设期为3年，在建设期第一年贷款300万元，第二年400万元，贷款年利率为10％，各年贷款均在年内均匀发放。用复利法计算建设期贷款利息。 ;④固定资产投资方向调节税——暂停征收 1991年4月16日国务院发布《中华人民共和国固定资产投资方向调节税暂行条例》，从1991年起施行，自2000年1月1日起新发生的投资额，暂停征收固定资产投资方向调节税。 固定资产投资方向调节税 =（设备及工器具购置费+建筑工程费+工程建设其它费用+预备费）×规定税率（5%，10%，15%，30%） ;3.项目现金流量的情况：;第二节 工程项目运营期成本费用;总成本费用;总成本费用估算;;2) 生产要素估算法： 总成本费=外构原材料、燃料和动力费＋工资及福利费＋折旧费＋摊销费＋修理费＋财务费用（利息支出）＋其他费用 式中 其他费用同经营成本中的其他费用。 为便于计算，在总成本费用估算表中，将工资及福利费、折旧费、修理费、摊销费、利息支出进行归并后分别列出 ;（3）工资及福利费估算 工资及福利费包括在制造成本、管理费用、销售费用之中。为便于计算和进行???目经济评价，需要将工资及福利费单独估算。 工资估算可以采取以下两种方法： 一是按全厂职工定员数和人均年工资额计算的年工资总额，其计算公式为：年工资成本=全厂职工定员数×人均年工资额 二是按照不同的工资级别对职工进行划分，分别估算同一级别职工的工资，然后再加以汇总。一般可分为五个级别，即高级管理人员、中级管理人员、一般管理人员、技术工人和一般工人等。 职工福利费主要用于职工的医药费、医务经费、职工生活困难补助以及按国家规定开支的其他职工福利支出，不包括职工福利设施的支出，一般可按照职工工资总额的一定比例提取。;具体估算方法如下： （1）外购原材料成本估算 原材料成本=全年产量×单位产品原材料成本 式中，全年产量可根据测定的设计生产能力和投产期各年的生产负荷加以确定；单位产品原材料成本是依据原材料消耗定额和单价确定的。 工业企业生产所需要的原材料种类繁多，在计算时可根据具体情况，选取耗用量较大的、主要的原材料为对象，依据国家有关规定和经验数据估算原材料成本。 （2）外购燃料动力成本估算 燃料动力成本=全年产量×单位产品燃料和动力成本 ;（4）固定资产的折旧费 1.概念： 1)折旧——固定资产在使用过程中，由于不断损耗而逐 步丧失其使用价值，将这部分减损的价值逐 步转移到产品中去，并从产品的销售收入中 回收的过程叫折旧。 折旧的大小反映了固定资产价值逐次摊入产品成本的多少和固定资产回收的快慢，但这不能代表企业实际的支出。所以 ，折旧只是一种会计手段，是便于会计上计算所得税和利润额的。 一般来说，企业总希望多提和快提折旧费（摊销费），以便少交和慢交所得税；而政府则要防止企业的这种倾向，保证正常的税收来源。;2）折旧费（D）——通过折旧回收的固定资产转移价 值的货币表现。它不构成现金流