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经营管理审计范例-对下属子公司的经营管理审计实施方案
和规章制度，包括招聘、培训、评价、晋升、福利等方面。
②组织是否根据人力资源规划和企业战略，制定合理的人力资源政策和计划。
③组织是否按照制定的人力资源政策和计划，进行人才的招聘、培养和使用。
④组织是否对员工的工作表现、能力和潜力进行评价和激励。
⑤组织是否建立健全的员工培训和发展体系，提高员工的专业素质和综合素质。
五、审计方法
本次审计采用文件审计、实地检查、询问、核对等方法。
六、审计工作计划
本次审计工作计划于XX年XX月XX日开始，预计于XX年XX月XX日结束。审计工作分为前期准备、实地审计、数据整理、报告编制等阶段，具体工作
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