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倾听与反馈民航服务与人际沟通
倾听与反馈教学要求◎了解并掌握倾听的技巧。◎了解并掌握反馈的技巧。
倾听与反馈一、 倾听倾听是有效沟通的必要组成部分,狭义的倾听指凭借听觉器官接收语音信息,进而通过思维活动对其进行认知和理解的全过程;广义的倾听还包括文字交流等方式。倾听的主体者是听者,而倾诉的主体者是诉说者。两者一唱一和有排解矛盾、宣泄感情等优点。
倾听与反馈倾听者作为真挚的朋友或辅导者,要虚心、耐心、诚心和善意地为诉说者排忧解难。有效倾听可以定义为:在对话中,把感观、感情和智力的输入综合起来,寻求其含义和理解的智力与感情过程。通俗地讲,“听着”的不仅是耳朵,还应有眼睛、脑和心。
倾听与反馈 (1) 不要打断对方的话。打断对方讲话是在交谈中普遍存在的问题。如果需要这么做,一定要看看对方的反应,通常这是不利于沟通的做法。打断对方的讲话往往意味着对对方观点的轻视,或表示没有耐心听对方讲话。只有当需要对方就某一点进行澄清时,才可以打断对方。例如,当听到对方做自我介绍时,如果对方的名字听起来很拗口,这时听者可以询问具体是哪个字。为了减少打断别人讲话可能造成的负面影响,最好用“请原谅”来开始。1. 倾听的准则
倾听与反馈 (2) 不要让自己的思绪偏离。影响倾听的有效性的另一个普遍性问题是倾听者思绪发生偏离。大多数人听话的接收速度通常是讲话速度的四倍,正如常有的一种现象那样,一个人一句话还未说完,但听者已经明白他讲话的内容是什么,这就容易导致倾听者在讲者讲话时思绪发生偏离。倾听者不要让自己的思绪偏离,相反,应该利用这些剩余的能力去组织所获取的信息,并力求正确地理解对方讲话的主旨。为达到该目的,须做到以下两点:一是专注于对方的非语言表达行为,以求增强对其所讲内容的了解,力求领会对方所有预想传达的信息;
倾听与反馈 二是要克制自己,避免思绪涣散。比如,待在一间很热或很冷的房间里,或坐在一把令人感觉不舒服的椅子上,这些因素都不应成为分散注意力的原因。即使对方讲话的腔调、举止的癖好和习惯有可能转移你的注意力,你也应该努力抵制这些因素的干扰,集中听讲,专注于其中的内容,做到这一点甚至比使分散的思绪重新集中起来更困难。从这个意义上讲,听人讲话是一项不简单的工作,它需要很强的自我约束能力。另外,过于情绪化也会导致思绪涣散。例如,在客户表达疑问或成交受挫时,尽管在这种情况下停止听讲是正常的做法,但是作为服务人员最好能认真地听下去,因为也许会有转机出现。
倾听与反馈 (3) 不要假装注意。常常有这种情况,在你并未真正注意听时,会为迎合对方而假装附和,口头上讲一些表示积极应和的话,如“我明白”“真有趣”“是的,是的”。这些回答如果是真正发自内心的,它们可以表明你的确是在认真地听旅客讲话,但如果只是在敷衍,一旦被旅客觉察,他就会立刻对你失去信任。
倾听与反馈 (4) 听话要听音。一些服务人员听话很认真,甚至会做记录,但他们往往只注意表面现象,而忽略了大量内在的东西。事实上,在人际交往活动中,几乎所有的沟通都是建立在非语言表达的基础之上的,那种忙于做记录的服务人员往往会失去许多重要的信息。将一些关键的话或技术性信息写下来是对的,但注意力应集中在对方的各种语气、语调表现和话语中的内涵上,而不应集中在孤立的语句上。
倾听与反馈 (5) 要表现出感兴趣。一些服务人员过于热衷展示自己的服务技巧,而不能很好地倾听旅客的话,导致服务质量差强人意。服务人员要认识到旅客讲话的重要性,对旅客的话要表现出强烈地想要听的兴趣,只有这样,才能很好地倾听旅客的意图,并鼓励旅客表达下去,最终完成一次圆满的服务沟通。
倾听与反馈 (6) 要表明在认真地听。服务人员要向旅客表明你在认真地听他讲话,希望他就有关问题进一步澄清,或是希望得到更多的有关信息,这些表现很重要。同时,可以不时地用“嗯”“是的”来表明你的共鸣,这些做法虽然简单而俗套,但确实可以表明你对旅客的讲话是认真聆听的,从而能鼓舞旅客继续讲下去。相反,如果你一边听一边手脚不闲,打哈欠,或用不适宜的声音附和,肯定会使旅客感到你对他的讲话不感兴趣,导致谈话的中断,从而损害你们之间的友善关系。
倾听与反馈 (7) 注意回应反馈。为了理解旅客的讲话,服务人员应该将这些讲话进行概括总结后回应反馈给旅客。这样不仅表明你的确在认真地听旅客说话,也为旅客提供了一个帮助你澄清可能的误解的机会。对于一些不能肯定的地方,你也可以通过直接提问的方式来寻求旅客的澄清。此外,你的回应反馈还有获取信息和引导谈话进入你感兴趣的领域的作用。
倾听与反馈 (8) 努力理解讲话的真正内涵。在很多情况下,我们并不能真正理解旅客讲话的含义。因此,可以通过以下途径使此有所改进:用自己的话重新表述一下你理解的含义,让旅客检查正误;当不同意旅客的观点但又必须接受
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