成本管理制造成本法分类法和定额法.pptxVIP

成本管理制造成本法分类法和定额法;第一节 分类法;第二节 定额法 ;第二节 定额法 ;第5页/共16页;第6页/共16页;（二）脱离定额差异的核算 1．直接材料脱离定额差异的计算 （1）限额法。也称材料凭证限额法，它通过实行限额领料（或定额发料）制度，来反映原材料在生产过程中的使用情况。 ;【例】企业生产C产品，本期投入产品数量500件，每件产品原材料消耗定额为4千克。本期限额领料凭证中载明领用原材料数量1 900千克。车间期初余料10千克，期末余料15千克，材料计划单价5元。C产品直接材料定额差异计划计算如下： 本期原材料定额消耗量=500×4=2 000（千克） 本期原材料实际消耗量=1 900+10－15=1 895（千克） 直接材料脱离定额差异=（1 895－2 000）×5=－125（元） ;（2）分批切割法。对于某些经常大量使用的材料，通常需要经过切割后才能加工使用。 应设置材料切割计算单，以核算原材料脱离定额的差异。 ;（3）定额盘存法。在连续投料、企业不能按批别划分的大量生产中，需要用“定额盘存法’’来进行核算。即按一定的间隔日数，按车间或生产班组，对生产中的余存材料进行盘点，根据盘点确定的材料结存额，算出每批材料的实际耗用量，与定额耗用量相比较就可计算出直接材料脱离定额的差异。;2．直接人工脱离定额差异的计算 在计件工资形式下：与原材料脱离定额差异的计算相类似 在计时工资形式下 ：;【例】企业9月份生产A、B两种产品，计划工资总额为24 000元，计划产量工时为12 000小时，实际产量的定额工时为13 000小时，其中A产品为8 600小时，B产品为4 400小时，实际工资总额为30 800元，实际工时为14 000小时，其中A产品为9 800小时，B产品为4 200小时，A、B两种产品直接人工定额差异计算如下 ;3．制造费用脱离定额差异的计算 ;（三）定额变动差异的核算 指由于修订消耗定额而产生的新旧定额之间的差额 【例】企业生产丙产品，月初有在产品100件，上月末在产品的直接材料定额成本为每件50元，本月初调整直接材料消耗定额为每件45元，本月又投入丙产品500件，本月的直接材料脱离定额超支差异1 500元，假定丙产品本月份内全部完]工。根据上述资料，本月份丙产品的直接材料实际成本计算如下： 直接材料定额成本=（100+500）×45=27000（元） 直接材料脱离定额差异=1 500（元） 直接材料定额变动差异=100×（50—45）=500（元） 直接材料实际成本=27 000+1 500+500=29 000（元） ;（四）材料成本差异的分配;感谢观看！