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办公室工作计划汇总五篇 办公室工作计划篇1 在新的一年教师继续教育及培训工作中，要紧紧回绕教育局 的中心工作及《太仓市中小学教师教育三年规划》，加大师资培 训的力度。具体工作上要达到四结合四突出，即：坚持常规培训 与重点培训的结合，突出常规培训I;专业培训与校本培训的结合， 突出校本培训I;传统面授培训与现代信息技术网络培训的结合， 突出网络培训的新方法;面向教师培训与面向社会培训的结合， 着力点突出教师培训上。通过努力，使培训工作更加扎实有效， 丰富多样。］ 一、继续扎实地做好非英语专业青年教师地英语口语培训工 作。根据太教人(_)9号文件《关于开展青年教师英语口语培训 考试的通知》要求，今年上半年，将开展初中青年教师地英语口 语培训及测试工作。针对全市初中的特点，要在以下几个方面做 好工作： 1.认真做好宣传发动工作。要在全市的校长会议及教导主任 会议上，认真做好宣传发动工作。要求各学校要将教育局太教人 (_)9号文件《关于开展青年教师英语口语培训考试的通知》全 文再在教师中组织学习，对培训的意义及目的要求要讲清讲透。 院团委办公室 20-9-29 办公室工作计划篇4 1、本学期工作定位 认真做好各项活动前的筹画和活动后的总结，及时做好会议 记录，认真完成每一篇通讯稿，发挥出办公室部在青协整体运作 中的作用。同时要加强和其他各部门的沟通和协调，反思上学期 工作中的不足，使办公室真正起到联结整个社团的作用，便于以 后的工作能够有序地展开。 2、招新工作 ①本学期第一项工作为向泛博新生宣传我社，招纳爱好文 学，有责任心的同学加入青协，为青协注入新鲜血液。 ②招新时应着重注意宣传阶段，办公室需和其他各部门及时 沟通，做好宣传资料的准备和印发，以及招新信息的通知工作； ③正式招新阶段，应做好人员的安排，分工有序，使招新工 作能够有条不紊地进行； ④干事招聘要从社团利益出发，谨慎 选出对社团未来发展有利的人材。 ⑤在此期间，也是各部部长工作的磨合期，要借此机会互相 了解，交流感情，对工作中的不足及时予以改正。 3、本学期工作中要注意的问题 ①针对领导指出的工作中的不足加以改正，重点在于连结宣 传，文艺，外联，组策各部，加强社团的凝结力。 ②办公室重点在公文写作能力，统筹安排能力的培养，所以 在选出干事以后，要培养新干事的工作能力，并加强干事间的交 流，及时了解他们的想法。 ③在本学期各项活动的开展过程中，努力改变上学期整体部 员参预积极性不高的状况，保证各活动前期宣传充分，准备完善， 同时也要尽量贴近大学生的生活。 ④此外，根据上学期我部门工作经验的总结，本次招新的名 额需要增加2至3名，便于后期能够对部份新干事进行再一次的 筛选和保留。 ⑤对于本学期的会议记录及通讯稿工作，经过和会长的讨论 后决定改变以往每次会议或者活动只派一位部员去记录的做法， 在 每次活动中将干事们分成两人或者三人一组，分组进行会议 或者活动 记录，并且互相协助完成通讯稿，这样既可以调动干 事们的活动 积极性，同时也可以保证通讯稿的质量。 ⑥在青协活动的宣传阶段，办公室部可以加强与宣传部的合 作，利用办公室部的文字写作能力, 办公室工作计划篇5 本年度办公室将在校长室的领导下以学校总体工作目标为 中心，在泛博教职工的支持和配合下有目的、有条理、高效益地 开展工作，充分发挥办公室的职能，当好校长行政助手，认真协 调好各处室关系，做好人事服务、档案服务、行政服务等工作， 本年度将努力做好以下几个方面的工作。 一、行政工作： 1、加强政务工作。努力做好学校日常行政管理工作，及时 准确地做好上传下达、沟通协调工作，保证学校政令畅通，使学 校各项工作快捷高效。 2、加强教职工严格考勤管理，认真统计，落实奖惩，调动 泛博教职工工作积极性，把出勤与有效工作相结合。 3、树立服务意识，公正公平地做好各项人事工作，配合校 长室做好教职工绩效考核、、继续教育、日常考核、教职工工资 增加、职评等工作。 4、做好档案的采集、整理和使用工作，科学管理档案，提 高档案利用率。进一步完善档案、人事、劳资工作的管理。 5、做好文秘工作，规范往来文件的接收、发放、传阅及立 卷、归档等一系列管理工作。并按校领导要求做好文件起草及总 结、汇报和计划等撰写工作。 6、做好各种会议和活动的通知和组织和记录等工作。 7、认真做好学校一年大事记整理工作。 8、保管和使用好学校印章、介绍信和证明等管理工作。 9、做好来信、来访、外调及校领导交办的各项暂时性工作， 做好各类统计报表工作。 10、拓展渠道，加强对学校的宣传工作。充分利用淮上教育 和报刊、杂志、网络宣传学校，努力扩大学校在社会上的影响， 提高学校知名度，促进社会和家长对学校的了解，增强办学的信 誉度。 11、当好校长的行政助手。协调各处室、年级组